数码冲印店年终总结800字(11篇)-安妮说

关于数码冲印店年终总结，精选6篇范文，字数为800字。2022年，我部门认真贯彻落实上级领导的指示精神和具体要求，继续发扬创业时的艰苦奋斗精神、强化队伍建设、抓好市场营销、确保安全质量、开源节流、大力开拓市场营销。以市场为导向，抓好销售工作。以效益为目标，抓好销售工作；团结拼搏，较好地完成了上级下达的销售任务和工作目标。现将我部门2022年工作总结如下。

数码冲印店年终总结(范文)：1

2022年，我部门认真贯彻落实上级领导的指示精神和具体要求，继续发扬创业时的艰苦奋斗精神、强化队伍建设、抓好市场营销、确保安全质量、开源节流、大力开拓市场营销。以市场为导向，抓好销售工作。以效益为目标，抓好销售工作；团结拼搏，较好地完成了上级下达的销售任务和工作目标。现将我部门2022年工作总结如下：数码冲印店年终总结800字(11篇)

1.2022年我部门紧紧围绕年初制定的销售任务展开一切工作，有计划的`..的完成各月的`任务，期间我部门的工作都在有条不紊的进行着，并取得了一定的成绩。

截止2022年12月31日我部门实际完成销售额为170000元，，完成年计划的90%，超额完成部门预算的115%。

2.人员工作

销售部充满了干劲和，通过一系列的有计划的工作，为公司创造最大的效益，其中在人员招聘上也是做了很多功能，每月都能招到100左右的新人，在上半年中，能取的了火热的反应，平均每天销售260左右。

3.内部管理

销售部在为各部门工作的同时，很好地处理了与各部门，员工之间的关系，本年度共计处理了263件事（其中管理63件，网络7件，笔记本3000元）。

4.应收帐款的管理

在这期间，本部门无一例外地积极配合了上级领导的应收帐款的管理工作：10月15日正式收回了上级领导的应收帐款（含自己负责的帐款）。

1．对应收帐款的回收进度：据上年度应收帐款回收进度，对帐函数应回收，对帐函数应回收，对帐函数应收，对帐函数应回收，每月应收应收帐款回收额。

2．应收帐款的回收进度：据上年度应收帐款回收进度，对帐函数应回收，对帐函数应回收，每月应收应收帐款回收额度。

在这期间，我部门的应收帐款在应收帐款回收之前基本都能回收，且帐单上应回收数目清晰准确。

数码冲印店年终总结(范文)：2

时光荏苒，20--年即将过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。

作为--集团子公司的--公司，财务部是公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对、审计及财政等的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20--年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将---年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面：

一、费用成本方面的管理

1.规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。

二、会计基础工作

2)认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

3)国家门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作给予了肯定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。

三、会计管理方面

4)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政的检查中，积极配合相关人员工作。

5)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。

6)正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合部门使用新的税收申报软件，及时发现违背法规的问题并予以改正，保持与部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。

7)在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

8)作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。--年我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体

数码冲印店年终总结(范文)：3

在这一年中，我们认真做好日常工作，并取得了一定成绩，但也有一些不足之处有待解决。在这一年里，我们在工作中，积极主动，勤奋努力，不畏艰难，有的在日常工作中有些做的不够好;有的在日常工作中有些安于现状，存在着一些侥幸心理。我们决心在新的一年里，认真做好工作，努力提高工作效率，使工作有更大的起色。现对今年的工作总结如下：

一、加强业务学习，不断提高自身素质及业务素质

我们在工作中要不断地加强自身学习，经常与同事交流，向他们学习工作技巧、工作经验，努力快速提高自身素质和业务能力，以适应各种工作的需要。

二、坚持做好每一项日常工作，保证工作质量，按时完成工作任务

我们的工作主要就是做好上级领导下达的每一项指令，我们就应当认真去做，认真对待，保证工作质量。在工作中，我们一定要树立高度的责任感和敬业精神，保质保量完成任务。

三、积极开展工作，全心全意做好各项服务工作

在工作中，我们注重与银行部门、企事业单位的沟通联系，努力做好与银行部门之间的桥梁作用。要求自己做事要谨慎认真，对待客户要热情有礼貌，要时刻面带微笑，主动热情，耐心细致，尽量避免与客户发生争执。我们的工作主要就是做好客户的服务工作。要做好与其他部门的工作配合，从而使客户对我们的服务更加满意。

四、工作的条理性

在工作中不能有丝毫的马虎和松懈，有效的完成上级布置的工作，一年中要保证每天一小时的客户报销，有效的保证每天都有小客户来办理，每天要及时的登记回访的客户的信息，保证每天来办理的事项具有合理性。

五、提高个人修养和业务能力方面

要保持好自己的工作状态，不管遇到什么样的困难都要想办法去解决，而不是逃避，推卸。我们的工作就应当保持精神饱满，以充沛的精力和自信去迎接各种挑战。在工作中也要始终保持一种积极向上的心态，努力开展工作。

六、下一年的工作规划

在新的一年，我们将严格按照上级领导给我们下达的各项任务，把任务根据具体分解到每个人身上，完成到每一项任务。在工作中遇到不会遇到的问题，我们要积极去请教，向其他同事请教。要做到上情下达，下情上报。保质保量的完成上级安排的各项任务。

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2022年，我店在集团董事会的正确领导下，在公司各位领导的大力支持下，认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化管理，落实责任。坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立和完善各项安全管理规章制度，全员安全意识得到了进一步加强，确保全年无重大安全生产事故。为确保全年安全生产，现将我店2022年的工作总结如下：

1、全力以赴抓好消防安全管理工作

我店现有人员20人，保安16人，员工28人，保安员16人是本年度公司重点防火安全管理工作的重要组成部分。我店通过认真组织学习，精心部署，周密部署，全面落实，全力抓好安全管理工作。

2、落实“三防”安全管理责任制。

为确保全年消防安全管理目标的实现，我店与各经营网点签订了消防安全责任书。责任书的签订，加强了与各经营网点和个人的消防安全管理，确保了防火安全管理的顺利进行。

3、加强安全教育，提高全员消防意识

在我店范围内，定期开展消防安全知识培训，重点是消防器材的正确使用方法，报火警以及地下室的灭火器材的正确使用方法等。全年培训教育人数30人，其中公司级人员1人

保安员1人。

4、加强日常消防工作管理，完善日常防火工作机制

为了加强我店消防安全管理工作，确保全年安全防火工作的有效落实，我店坚持做到每天对员工进行日常安全检查，每天都有检查记录。每周对员工进行一次消防知识技能和消防器材使用情况抽查，有效的提高了员工消防安全意识，有效的避免了火灾的发生。

5、落实安全生产责任制

为了确保我店消防安全管理工作有效地落实，年初我店建立和完善了各项消防安全管理制度，加强对员工进行消防知识技能培训，定期进行了消防器材的保养及维修，有效的防范和处理了火灾事故。

今年，我店消防安全委员会在集团董事会、集团领导下，认真学习贯彻集团有关消防安全工作的文件精神，结合我店实际情况，明确了我店消防管理的方向与目标。

6、我店消防安全委员会成员在集团领导下，认真学习贯彻集团有关消防安全工作的会议精神，结合我店实际，制定了我店消防管理工作实施，明确责任，确定目标，并落实到我店。在工作中，将消防安全工作纳入工资的考核内容，实行了一人一岗位制。并将消防安全管理工作与员工工资相挂钩，有效地提高了我店的消防安全工作。

7、为确保今冬明春火灾防控工作的顺利进行，我店专门成立了火灾隐患排查治理领导小组，由店长任组长，副店长为副组长及各部门负责人为组员，分成三个组，每组由店长、安防专员、各营业员及店员组成，层层落实，责任到人。由店长、店员及店员组成的防火安全领导小组，全面负责重大节日期间的消防安全检查及日常消防设施、设备的保养、维护、检查工作，从而推动各项安全防范措施得到落实。

8、严格落实门店消防管理制度》。要求门店禁止入内吸烟及酒店内吸烟及个私家电器等。店内禁止外人入内，并通过监控设施及时告知来店客人，由店长及经理负责，严禁入内吸烟及酒店内吸烟。

9、实施“三防”安全责任制，即防火制度、防火制度、防火制度。经常性、注重检查和整改火灾隐患，做到安全工作警钟长鸣。

10、严格落实“三防”安全管理责任制。店长与店长签定《消防安全责任书》并加强对店员工的消防知识培训与考核，确保各项安全工作落实到位。店长与店员工签定《消防安全责任书》，店员工自觉遵守《责任书》的内容，确保各项工作有序进行。

11、店内重点部位重点防火，店内重点部位重点部位重点防火，店外重点防火

12、店长与店员工签定《消防安全责任书》，店员工自觉遵守《责任书》的内容，认真履行“三防”安全管理工作职责，做到安全工作天天讲，时时讲。

13、店长与部门经理签定《安全责任书》，店员工自觉按时上岗，对外来人员进行登记制度，对内来