竞业限制的违约条款怎么写（劳动合同竞业限制条款怎么写）-安妮说

竞业限制的违约条款应包含以下内容：

1. 双方认可，双方之间存在一种竞争关系，由于谁也不能控制竞争行为，因此双方都有义务履行一项竞业限制协议。竞业限制的违约条款怎么写（劳动合同竞业限制条款怎么写）

2. 双方同意，在本协议期限内，任何一方都不得直接或间接从事下列行为：

（i）在同一行业内从事竞争性活动；

（ii）从事与另一方竞争的业务；

（iii）就有关产品或服务的开发、生产或销售与另一方竞争；

（iv）招募或雇佣本协议中另一方的员工；

（v）向另一方的客户提品或服务。

3. 如果任何一方违反了本协议的竞业限制条款，另一方有权要求其赔偿由此造成的损失。

合同员工竞业应包括下列内容：

一、定义

竞业限制条款是劳动合同中的一项重要条款，是雇主为保护自身商业秘密和核心竞争优势而与雇员约定的一种条款，旨在限制雇员在解除劳动关系后以任何方式或形式从事与雇主有竞争关系的行业，以及利用雇主的商业机密和知识产权。

二、内容

（1）竞业限制条款应明确雇主和雇员双方的权利和义务，包括：

（a）限制雇员在解除劳动关系后期间不得从事与雇主有竞争关系的行业；

（b）限制雇员在解除劳动关系后不得利用雇主的商业机密和知识产权；

（c）限制雇员在解除劳动关系后不得招揽或者挽留雇主的员工；

（d）限制雇员在解除劳动关系后不得以任何方式影响雇主的客户或者供应商；

（e）在解除劳动关系后的一段时间内，雇员不得拒绝向雇主披露有关本人的相关信息。

（2）竞业限制条款还应明确解除劳动关系后的限制期限和地域范围，以及违约责任和补偿方式。

三、注意事项

（1）竞业限制条款的有效性受到法律的制约，因此，条款的内容必须符合《合同法》有关竞业限制规定，否则将无法被法院执行；

（2）竞业限制条款的期限不能超过3年，地域范围必须合理，不能超出必要范围；

（3）雇主在规定竞业限制条款时应慎重，以避免在实施中引起雇员不满，并应根据实际情况支付适当的补偿。

合同员工竞业的注意事项：

员工离职竞业限制条款：

1、员工离职后，不得在本单位所在地以及其他任何地方参与任何形式的竞争性活动，包括但不限于向本单位客户推销产品、服务或咨询；

2、在离职前一年内，员工不得在本单位所在地以及其他任何地方以任何形式招收本单位现有员工，或者拓展本单位的业务。

3、在离职前一年内，员工不得将本单位的客户或供应商资料和信息提供给其他任何组织或个人，或者将本单位的技术资料、商业计划或其他商业机密提供给任何组织或个人。

4、如果员工违反上述离职竞业限制条款，本单位有权要求其承担相应的民事责任，并采取法律手段追究责任。

员工竞业限制合同范本示例

合同编号：________________

合同签订地：________________

甲方(用人单位)：__________

法定代表人：_______________

地址：____________________

联系电话：_______________

乙方(劳动者)：_______________

身份证号码：____________________

地址：_________________________

联系电话：____________________

鉴于：

乙方承认，由于乙方受聘甲方(包括但不限于接受甲方可能不时向其提供的培训)，可能充分接触甲方的保密信息(定义见下文)、并且熟悉甲方的经营、业务和前景及与甲方的客户、供应商和其他与甲方有业务关系的人有广泛的往来;乙方愿意根据本合同规定的条款和条件对保密信息保密并不与甲方及其关联企业相竞争。因此，双方经平等协商，达成合同内容如下：

第一条定义

1、“竞争业务”：指甲方或其关联企业从事或计划从事的业务;和与甲方或其关联企业所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。

2、“竞争对手”：指除甲方或其关联企业外从事竞争业务的任何个人、甲方、合伙、合资甲方、独资甲方或其他实体。

3、“区域”：指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。

4、“期限”：指乙方受聘于甲方的期限和该期限终止后年的时间。

5、“关联企业”：指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受到共同控制的任何其他法人。

第二条乙方义务

1、在约定期限和区域内不直接或间接地以个人名义或以一个甲方的所有者、许可人、被许可人、本人、人、乙方、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或董事或管理人员的身份或以其他任何名义：

(1)投资或从事甲方业务之外的竞争业务，或成立从事竞争业务的组织;

(2)向竞争对手提供任何服务或披露任何保密信息。

2、在期限内不直接或间接地劝说、引诱、鼓励或以其他方式促使甲方或其关联企业的：

(1)任何管理人员终止与甲方或其关联企业的聘用关系;

(2)任何客户、供应商、被许可人、许可人或与甲方或其关联企业有实际或潜在业务关系的其他人或实体(包括任何潜在的客户、供应商或被许可人等)终止或以其他方式改变与甲方或其关联企业的业务关系。

3、乙方承诺，其未签订过且不会签订任何与本合同条款相冲突的书面或口头合同。

4、不论因何种原因从甲方离职，离职后____年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。

5、不论因何种原因从甲方离职，离职后年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

第三条甲方义务

从双方劳动合同约定的合同履行期限到期或离职后第二天起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。年经济补偿费的金额为乙方离开甲方单位前一年的工资收入的_____%;不满一年的按月平均工资推算。补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方指定的上。如乙方拒绝领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。

第四条对价

乙方在此确认，其将从甲方不时取得的薪金和其他补偿或利益构成其在本合同第二、三条中所作承诺的全部对价。

第五条执行

双方同意在法律允许的范围内最大限度地执行本合同，本合同任何部分的无效、非法或不可执行均不影响或削弱本合同其余部分的有效、合法与可执行性。

第六条公平承诺

双方同意，本合同第二、三条中所作约定的范围和性质是公平合理的，在此约定的时间、地理区域和范围是为保护甲方和其关联企业充分使用其商誉开展经营所必需的。

第七条违约救济

乙方承认，其违反本合同将给甲方和/或其关联企业造成无法弥补的损害，并且通过任何诉讼获得的金钱赔偿都不足以充分补偿该等损害。乙方同意，甲方和/或其关联企业有权通过临时限制令、禁止令，对本合同条款的实际履行或其他救济措施来防止对本合同的违反。但本条的规定不应被解释为甲方和/或其关联企业放弃任何获得损害赔偿或其他救济的权利。乙方违反本协议关于竞业限制约定的，需一次性向甲方支付违约金币_____元。

第八条法律适用

本合同受中华共和国法律管辖，并应根据其进行解释。

第九条合同的修改与转让

1、本合同自双方签章之日起生效。非经双方书面同意，本合同不得被修改、补充或变更。

2、乙方不得转让本合同或由本合同产生的任何义务或权益。

3、双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。

第十条文本

本合同一式两份，合同双方各执一份，每份合同具有同等法律效力。

甲方(盖章)：____________________

法定代表人：____________________

日期：_________年_____月_____日

乙方(签字并按手印)：__________