工地工伤调解书（工伤调解书怎样写才有效）-安妮说

工伤调解书简易版有效，但是需要遵守相关法律和法规，并且要求双方同意。简易版的工伤调解书应包括下列内容：

一、当事人的身份信息：包含工伤申请人的姓名、性别、身份证号码、、所在单位及行政处罚决定书编号等；工地工伤调解书（工伤调解书怎样写才有效）

二、工伤情况：包括工伤发生的时间、地点、原因及责任人、工伤类别、工伤程度等；

三、调解内容：包括当事人双方就工伤赔偿、医疗费用和职业技能培训等金额及时间等达成的调解协议内容；

四、签字确认：包括双方当事人的签字确认以及日期等。

工伤工地调解书应包括下列内容：

工伤调解书是由劳资双方签订的一份文书，解决由于工伤事故引起的劳资纠纷。要使调解书有效，必须遵守相关的法律规定，拟定调解书的内容应该包括以下几点：

1. 双方认可的事实条款：明确双方认可的事实，如受伤人、工伤时间、工伤地点、工伤部位等；

2. 责任承担条款：确定责任归属，明确由谁承担赔偿责任；

3. 赔偿金额条款：根据《中华共和国劳动保障法》等法律规定，确定赔偿金额；

4. 义务承担条款：明确由受伤人就医的医院和由负责方就医的费用；

5. 生活补助条款：依据《中华共和国劳动保障法》等法律规定，确定生活补助金额；

6. 无责条款：明确双方调解协议不影响受伤人后续的赔偿要求；

7. 生效条款：调解书生效的条件、时间；

8. 签字条款：双方负责人签字确认。

1. 双方认可的事实条款：明确双方认可的事实，如受伤人、工伤时间、工伤地点、工伤部位等；

2. 责任承担条款：确定责任归属，明确由谁承担赔偿责任；

3. 赔偿金额条款：根据《中华共和国劳动保障法》等法律规定，确定赔偿金额；

4. 义务承担条款：明确由受伤人就医的医院和由负责方就医的费用；

5. 生活补助条款：依据《中华共和国劳动保障法》等法律规定，确定生活补助金额；

6. 无责条款：明确双方调解协议不影响受伤人后续的赔偿要求；

7. 生效条款：调解书生效的条件、时间；

8. 签字条款：双方负责人签字确认。

工伤赔偿调解书协议

甲方：_______________乙方：_______________

身份证号：_______________住所地：_______________

住所地：_______________法定代表人：_______________

身份证号：_______________

甲方系乙方职工，于_____年_____月_____日在乙方车间因工作原因不慎受伤。为妥善解决甲方工伤待遇、经济补偿等相关事宜，双方进行了充分、友好的协商，在互谅互让、平等自愿公平的基础上，一致达成如下协议，以资遵行。

1、乙方全额承担甲方住院期间的医疗费，甲方出院后按医院规定时间在家休养期间，乙方给予甲方15元/天的生活补助，另外额外补助_____________元(大写：_______________)在家休养期间的护理费。

2、在本协议签订后，乙方于甲方返回公司上班后发当月工资时向甲方一次性足额支付第1条规定的补助款项。待上述款项付清之后，乙方不再承担其他赔偿责任，甲方不得再以任何形式再向乙方作任何请求或为任何不利乙方之行为。

3、甲乙双方确认：双方已经全文阅读并理解无误，是双方真实意识的表示，双方明白违反本协议所涉及的后果。

4、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章后生效，均具同等法律效力。

甲方：_______________乙方：_______________

___ 年 ___ 月 ___ 日 ___ 年 ___ 月 ___ 日

工伤认定问题，可以个人申请认定，如果是工伤待遇纠纷，先仲裁，工伤问题属于劳动关系中的一种劳动争议情形，因此需要仲裁，仲裁中当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

标签：调解书工伤调解书