不予处罚决定书800字(5篇)

关于不予处罚决定书，精选4篇范文，字数为800字。我是公司的法定代表人，我叫**，于2022年2月21日进入我们公司，根据公司的规章制度，现特申请处罚。

不予处罚决定书(范文)：1

我是公司的法定代表人，我叫**，于2022年2月21日进入我们公司，根据公司的规章制度，现特申请处罚。

我在此向公司申请：

1、根据公司的规章制度，我在工作中不迟到、不早退，不旷工、不迟到。

2、在工作中，坚持每天多做一些工作，多了解一些工作上的情况，在工作中，多与同事交流与沟通，了解他们在工作中的不足之处，从中吸取教训，不断地完善自己工作，在以后的工作中不断学习，不断提高，不断进步。

通过个人工作学习，思想上也有了更进一步的提高，个人的能力也得到了不断的提升，在此感谢公司领导对我的关怀，感谢同事们对我的帮助，感谢领导们对我的关心，我会在以后的工作中用更加优秀的工作者的行动来证明自己的实力，更加严格的要求自己，争取在工作中取得更大的成就。我会不断的努力的，不辜负领导对我的期望，我会加倍努力，争取做出更好的成绩来回报领导对于我的关心和爱护。

不予处罚决定书(范文)：2

2016年11月12日

12月14日晚7时30分，我在家上网，对于网络的严重危害，给家人、亲戚造成了巨大困扰，深感内疚和悔悟。

经过近段时间的深刻反省与自我检讨，现如下：

首先，此次网络的严重问题。网络是一个国家、一个城市、一个地区发生的现实情况。网络是一种行为，严重侵害了大多数人的权益和利益，也给我们学校的声誉造成了损坏。这件事情发生以来，校领导高度重视此案，作出批示，要求我班学生及家长严肃处理。事情的经过是这样的，2016年10月11日，在学校宿舍楼的楼道内，因我们在楼道上玩耍，而疏忽，导致楼层被栏杆截住，使栏杆掉落在地，使大部分人乘车而入。此案件，造成了严重的后果，给学校造成了巨大损失与不良影响，给老师、学校形象带来了消极影响。

其次，在上网的同时，作为大学生，违反了校纪校规，对校园安全也造成了极大危害，因此，我们感到对不起各位领导。学校领导的辛苦教育，学校的师德师风，学校的规范学生的言行也感到非常的.对不起家长朋辈，以至于他们对学校的规章制度熟视无睹，对我们学校的纪律管理疏忽不够严格。

再次，学校领导对我的处罚也是为了给我一个改过自新的机会，让我能在以后的时间有着强烈的时间感。我一定痛改前非，好好学习，遵守校纪校规，做一个优秀的大学生。

不予处罚决定书(范文)：3

为了进一步规范全体职工的行为习惯，切实维护职工的切身利益，确保全职工作和各项工作目标的顺利完成，特制定如下工作安全生产责任状。

第一条

总体安全目标

1、无重大伤亡事故和无安全事故，无火灾、工伤、机械事故和“倒操作”事故。

2、无重大机械设备事故，无重大责任设备事故。

第二条

工作责任目标

3、认真贯彻执行《劳动法》，严格执行各项劳动法律法规，依据《劳动合同法》的规定，做好本公司的安全生产、劳动纪律、职业道德和操守，确保公司安全生产、环境卫生。

4、认真执行国家有关劳动保护、职业道德和安全生产的方针政策，为本公司的安全生产和环境发挥职能作用。

5、严格遵守国家的法律法规及公司各项管理制度，严格执行各种操作规程，做到不违章指挥和不违章操作。

6、认真履行公司的安全生产义务，严格按规定做好安全生产记录。

7、积极参加公司组织的各种培训和班组织的各种安全培训。

8、保证本公司员工的各种知识技能，不断提高安全意识，不断提高安全技术技能。

9、做好安全生产前列资料的整理工作，不断做好安全设施的检查工作，保证安全设施的完好、正常使用。严格执行安全操作规程，确保各种生产装置、设备、工具、劳动防护用品的良好和安全。

10、保持班组环境整洁卫生，生产现场的整洁，保证生产区、生活区内外整洁，做到生产区、生活区的无垃圾乱堆放。

11、积极参加班组、生产车间、班组安全会、班组安全交底、班组安全活动，认真开展自我安全教育，做好班组、生产过程的安全生产工作，做到安全生产。

12、发生事故应及时调查处理，并积极配合上级有关部门做好事故善后处理和善后工作。

13、发生生产事故要及时报告，不得隐瞒。

14、对事故隐瞒不报、隐瞒不报者，视情节轻重，按照有关规定，按照相关规定给予行政处罚，直至追究刑事责任。

15、对本岗位的安全生产负直接的领导责任，严格遵守国家有关劳动防护法律法规，做到不伤害他人，不被他人伤害。

第三条

奖惩办法

16、对违反责任状的部分或全部责任目标完全负责，对未完成年度目标，按照有关规定追究责任。

17、对未完成年度目标，按照有关规定，追究其责任人的相应法律责任。

本责任书一式两份，公司、车间、班组各持一份。

班组负责人签字（章）：

202x年

月

日

为保护职工的合法权益，确保公司财产安全，根据有关安全生产管理规定，结合我厂实际情况，特制定2022年安全生产目标责任状。

一、安全生产目标

18、杜绝重大伤亡事故，无重大治安全事故，轻伤事故率控制在2.2以下；无一般事故发生，无重大责任伤亡事故，轻伤事故率控制在70%以下。

19、不发生轻伤事故，无重大责任安全事故，轻伤事故率控制在1.5以下；无较大责任事故，轻伤事故率控制在2.0%以下。

20、杜绝重大安全生产事故，无重大责任重伤、重大责任轻伤。

21、安全生产管理责任制与考核奖罚标准为：

a、年度内至少每半年一次安全生产责任制考核奖励；

b、年度内至少每月一次安全生产责任制考核奖励；

c、年度内至少每半年一次安全生产责任制考核奖励；

d、年度内至少每半年一次安全生产责任制考核奖励。

22、按要求做好各类人、财、物的安全管理工作。

23、严格执行公司的各项管理制度和劳动制度。

二、考核办法

24、考核内容：年度安全生产目标责任状考核办法由厂长签字（章）

a、责任目标考核制度考核办法按照《公司安全生产奖惩考核制度》和《公司安全生产奖惩实施规定》及《公司安全生产奖惩管理制度》的规定执行，

b、考核办法：

①、年度内至少每半年一次对公司主要负责人、班组长进行一次安全生产工作情况的汇报，每次年度考核结果与公司相关负责人、班组长进行一次安全生产工作情况的考核，考核结