店长年度工作总结与计划800字(8篇)-安妮说

关于店长年度工作总结与计划，精选6篇范文，字数为800字。时间飞逝，不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的2022年里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利完成了相应的工作，现对2022年的工作做一个总结。

店长年度工作总结与计划(范文)：1

时间飞逝，不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的2022年里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利完成了相应的工作，现对2022年的工作做一个总结。店长年度工作总结与计划800字(8篇)

一、前台接待方面

2022年1月至7月，我从事前台接待工作，接待人员是展现公司形象的第一人，在工作中，我严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位来访客户，并指引到相关办公室，为领导提供了方便，也为客户提供了方便。一年来，共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面

1、外部会议接待

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室，以免造成会议冲突，并注意做好相关登记，以及会议室的卫生保持，公众物品的善后检查等工作，以便为本部人员提供更好的服务。一年来，共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候，按照通知要求，提前半小时准时打开视讯系统，确保会议按时接入，本年度无一例会议延时情况出现；在召开对县区会议时，提前进行会议预约，呼叫各终端，确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作方面

在这方面，严格按照公司要求，周一汇总收集报销单据，周二找领导签字后录入到电脑，并做好登记工作。一年来，录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作

2022年7月，因部门人员变动，我被调至办公室，从事查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底，共接待查询300次左右，并做到态度热情，严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右，做到及时上传下达，不延时，不误事。报送信息20篇，采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作，及时联系维修网点，进行电脑维护与维修，与其加强沟通，并要求为我们提供备用机，以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时，认真完成领导交办的随机工作，并积极参加公司组织的各项活动，协助领导同事筹备了首届职工运动会；在神族联通诚信演讲活动中获得第一名；神族联通诚信演讲比赛获三等奖，目前正在积极筹备2022年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足，与领导沟通较少，遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺，在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点，导致信息数量和质量不高，影响公司在全省的信息排名。

七、2022年工作计划

2022年要认真负责抓好公司的文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事相关规定规范劳动合同管理，做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。依法到劳动管理部门办好录用、缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧。

做好公司主管会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备

店长年度工作总结与计划(范文)：2

一年的工作已接近尾声，在对前期工作的考核和总结的基础上，我认真对照，逐条检查，客观的评价自己的每一项工作和现实表现，在公司各级领导和同事们的真诚指点和帮助下，正视工作中的缺点和不足，积极发挥工作中的各项成绩，努力做到克服不足，保持成绩，基本能够独立完成本职工作，现将今年的主要工作情况述职如下：

一、主要任务和工作内容。

1、完成情况总述。

2、未完成情况分析并说明。

3、职业精神。

二、具体工作完成情况。

4、完成情况总述。

5、前台服务员的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位，热诚、积极的工作态度很重要。5009年1月，我开始从事前台接待工作，深知接待人员是展示公司良好精神面貌的

服务窗口，

是展示公司的形象。我们接待人员的每一次真诚热情的服务，都感染着每一位来访的客户，

文明用语，

礼貌服务，

这不仅是展示公司的

形象，也是展示公司的精神面貌。

三、具体工作

6、学习到的知识。

7)学习了公司的规章制度。

①《办公用品管理制度》。

②《办公设备维修及保养制度》。

③《文件资料记录管理制度》

8)学习公司的安全管理与，重点学习了公司规章制度。

学习了公司安全标准化，重点学习了《防火和防电安全知识》、《消防知识》。经过学习，使我进一步增强了安全意识，也掌握了一些基本的安全知识。

9)学习了公司各项规章制度。

①《保安工作守则》。

②《保安员职业道德规范》。

10、认真学习了公司的安全管理。

③《物权法》

11、在领导的带领下参观了公司内部的消防器材，学习了他们对安全隐患的排查，并写出了自己的体会。

12、参加了消防支队组织的防火演练。

13、参加了公司内保联查活动。

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今年，我们公司全体员工紧紧围绕“提高服务质量、增收节支”的指示精神，以“勤于学习、善于创造、勇于奉献”为企业的核心奋斗方向，以“稳定压倒一切”的意识创新工作模式，以“没有调不过的员工，只有调不过的管理人员”为宗旨，以“没有调不过的员工，只有调不过的质量”为工作指南，全体员工认真落实公司的各项工作部署和目标任务，以“品质管理靠人的工作效果”为目标，各项工作都有了较大的进步。为了使这一工作达到一个更高的层次，现将全年工作情况作如下总结。

一、完善各项制度及工作流程。

在这一年的时间中，为完善公司各项管理制度，提高员工工作效率、增强员工工作责任心、提高工作效率及工作节约率，我们完善了每天晨会制度。为了更好的完善公司制度，各项制度都有完整的制定及执行，同时还要进行日常检查。

二、加强管理、狠抓落实，提高安全意识。

为了进一步加强管理，提高安全意识、工作责任心，在公司领导的大力支持与配合下，加强与相关部门的沟通、协调，使各项工作更具针对性、实效性，以确保各项工作的实现与进度目标的实现。为确保公司的各项任务在规定时间内完成，我们加大了督查工作力度。通过这一年的不断坚持，我们加大力度对安全、消防、保卫、人员、车辆和物品进行全面的检查，及时发现隐患，及时整改，确保了公司的安全。

三、完善制度落实，加大监管力度。

为了使公司的各项工作能够有序的开展，我们加大了监管力度，每周对员工的仪容仪表、礼节礼貌、卫生、劳动纪律进行综合检查，以及公司财务收支情况进行综合考核，每月汇总并公布考核结果，从而强化了员工遵章守纪的意识，激发了员工参与公司管理的用心性。

四、狠抓安全教育，确保稳定。

在公司领导的统一指挥下，我公司有条不稳地进行着各项安全检查，每季度对公司各项目部的安全工作进行总结，及时发现并消除安全隐患。为确保各项工作能够顺利进行，我们组织了每月的消防知识培训，在培训中不厌其烦地向员工进行消防知识、防火器材使用方面的知识、遇到火情怎样处置。同时，我们还组织了“人人参与防火”和突发事件紧急疏散的紧急演练活动，在全公司营造了浓厚的宣传氛围，使得每一位员工都能掌握一旦发生火情应该采取的自救及逃生方法，都能熟练地掌握自救的方法。

五、规范管理，提升效益。

为了实现效益，我们在每一次的管理考核中都增加了“加分扣分”的奖励措施，以此来调动员工加分的用心性，以此来调动员工的用心性，以此来巩固公司的管理。为了提高员工的素质，我们还制订了详细的培训计划和文件，以提高员工的综合素质。

六、加强工资福利、劳动保护用品的发放。

为了更加有效地规范劳动人事管理，我们制定并下发了《加班奖励制度》、《加班补助制度》、《加班职责制》等制度，对员工的工作实行定期与不定期相结合的方式，以此来调动员工的工作用心性。同时，我们在工资标准执行方面，实行了“一卡双效”，并做好工资发放登记工作，以节约降低成本为第一原则，合理地利用好人力、物力。

七、进一步完善公司内部管理制度。

为了加强公司企业文化氛围，加强公司企业形象，我们在原有制度的基础上，进一步规范了员工的行为，使之成为习惯，并有效地促进了公司的经营活动的开展。

八、加大员工培训力度，全面提高员工素质。

为了加强公司的人才资源管理，提高人员的素质。

为了更好的完善培训工作，今年我们加大了培训工作的力度，主要对《财务会计制度》、《出纳岗位工作职责》、《出纳制度》、《制度》等进行了培训，并进行了现场模拟实操演练。为了全面加强公司的财务管理，增强公司员工的责任心，我们从源头上抓起，并且从自身做起，在实际工作中不断总结经验，吸取教训，提高了各员工的工作素质和业务水平。

总之，公司今年的各项工作

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在2022年即将结束之际，我先祝贺各位同事在度过愉快丰收的一年和在未来一年中万事顺意！自己在领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在思想、工作学习等方面取得了不小的进步，把自己各方面的表现向领导和同事们作个总结，不足之处，敬请批评指正。

一、在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要新举措的要求，在工作中要能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新《会计法》为依据。遵纪守法，遵守纪律。认真履行会计，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核，为领导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订整洁符合要求，科目设置准确，帐目清楚，会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况，除按时完成本职工作之外，还能完成临时性工作任务。

二、加强学习努力提高自身素质

我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必须不断的学习，因此把学习放在重要位置，认真学习业务知识和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在思想上还是业务水平方面，有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来，并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定，履行节约，勤俭办公，务实开拓。

三、重视日常财务收支管理

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收，使得局和中心财务财务能够集中财力办公，通过财务室认真落实的执行，收效非常明显。在经费相当紧张的情况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合发展的要求，极大的提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。

四、认真做好年终决算工作

年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等，财务报表是仅反映单位财务状况和收支情况的书面文件，单位领导了解情况，掌握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度财务收支计划的基础。认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析，能过分析总结出管理中的经验，提示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平也为领导的决策提供依据。

五、存在的问题和不足

工作取得了一些成绩，是与领导同事的信任和帮助是分不开的，同时也意识到自身还存在着许多不足之处，与大家的期望还有差距。一是虽然在思想上始终与织保持一致，但在行动上积极向织靠拢方面做得还不够好；二是在工作中存在一定失误，虽然都及时补救，但还是影响了工作效率；三是对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服；四是记账对账受其他工作影响不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对支出户未达账项的定期清理情况也不理想。五是因为基本在财务岗工作，对具体业务经办技能掌握较少，进而导致对各项业务政策的理解和掌握程度不够，需要进一步加强学习。

针对以上的问题和不足，我将