学校物业管理个人工作总结800字(6篇)-安妮说

关于学校物业管理个人工作总结，精选6篇范文，字数为800字。在学校领导的正确领导及大力支持下、在全校教职员工的共同努力下，我们本着“服从领导、团结奋进”的工作精神和“一切以学生为重”开创了学校物业管理工作的新思路，求真务实，踏实苦干，较好地完成了学校的物业管理各项工作任务，取得了一定的成绩。现将工作总结如下。

学校物业管理个人工作总结(范文)：1

在学校领导的正确领导及大力支持下、在全校教职员工的共同努力下，我们本着“服从领导、团结奋进”的工作精神和“一切以学生为重”开创了学校物业管理工作的新思路，求真务实，踏实苦干，较好地完成了学校的物业管理各项工作任务，取得了一定的成绩。现将工作总结如下：学校物业管理个人工作总结800字(6篇)

1、学校领导重视物业管理工作，成立了物业工作领导小组，学校把物业工作列为重要议事日程，成立了物业工作领导小组及物业工作制度，由校长为组长，各班主任为成员。各职能部门分工明确，责任到人。形成了全校动员抓物业工作的合力。

2、加强校产的管理，使用好及维护工作。

3）、本学期对学校固定资产做了全面的登记。所有资产全部登记成册，资产账簿，帐册清楚，帐目日清月结。

4）、本期继续执行财产管理制度，使用好学校有限的资金，做好物品的出入库，并及时登记账簿，做到帐帐相符、帐物相符，并且做到一物一卡。

5）、加强对固定资产的监督管理，定期对学校固定资产进行盘点，做到帐、物、帐表相符，并定期进行自查。

6）、本学期还对电线、灭火器等设备、设施定期检查，保证设备、设施的完好。

7）、本期对学校围墙进行了全面的维修。

8）、本期继续实行领导值班制度，值班人员做到分工明确，责任到人。值班期间坚守岗位，尽职尽责，按时完成自己的本职工作。

9、做好了资产的管理工作。

10）、本期继续完善各项财务制度。

11）、本期继续实行财务公开制度，收支明细，责任到人。做好了教室、多媒体教室等的财产登记工作。

12）、本学期继续做好了固定资产管理的登记工作，对学校收购的物品做到了认真登记，按要求进行了处理

13、本期还对各班级财产进行了统计、核算，做到了帐目清楚，帐物相符，并且做到了一学期一清。

14）、本期继续加强了财产管理，设立了固定资产监督岗，对学校财产的使用情况进行监督，并及时进行了公布。

15）、本期继续严格执行财经纪律，严格按照上级主管部门的要求做好了学校固定资产的使用和管理，做到帐物相符、帐物相符，并且做到了帐物相符。

16）、继续做好了学校固定资产的管理工作。

17）、完成了本期的固定资产的统计工作，

本期继续做好了学校固定资产的盘点和评估工作，

18）、做好固定资产管理的登记工作，

本期继续做好了学校教室的固定资产的登记工作。

本期的工作中还存在很多问题，在明年的工作中，我们要认真总结经验和教训，发扬成绩，纠正不足，为学校的教育事业作出应有的贡献。

19、在财产管理上，还需要进一步加强学校固定资产的管理，

20、加强业务知识的学习，

21、加强财产、业务培训，

22、加强内部管理，

总之我们物业管理工作，需要学校领导的重视和支持，我们将不遗余力地为学校的建设与发展尽我们的微薄之力。

23、加强对教室、多媒体教室的财产使用及管理工作的检查、维护工作，做好财产登记工作，确保财产、资产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育教学服务。

24、做好安全、卫生工作，做到警钟长鸣、常抓不懈。

25、加强校产管理、提高使用效率，努力创建一个服务育人、管理育人的环境，为全校师生员工创造一个良好的工作、学习、生活环境。

26、加强对财产和人身安全的管理，做好财产记账和安全检查工作，防止学校财产、人身安全事故的发生

27、继续做好本期的财产记账工作，本期要做好学校固定资产的盘点和评估工作，做好校产记账和安全检查工作，防止学校财产、人身安全事故的发生。

总之，财务处的工作在领导的正确指导和全体教职工的大力支持下，做了一些工作，也取得了一定成绩，但是我们也要正视到工作中仍存在的差距，我们的工作还有很多不足之处，距领导和同志们的要求还有很大差距，我们的工作还有待于进一步创新和改进，我们的思路还需

学校物业管理个人工作总结(范文)：2

本职工作，认真学习物业管理知识，积极参加园区开办的各项培训活动，不断提高自己的服务水平和业务能力，做到了理论与实践相结合，不断的提高自己的业务水平。

认真做好本职工作及日常工作，做到腿勤、口勤，使票据及时报销，账目清楚，协助领导建立健全园区各项管理，有效的发挥园区示范园的作用。

一、日常工作。

1、耐心细致地做好财务工作。

我认真细致的财务工作，有完整的账目，及时记载本年度的财务账簿及台账，每月按时向师行报送，及时准确的完成师行的各项财务核算及监督工作，按时完成领导交办的各项任务。及时准确的完成每月的年终决算及编报工作，及时准确的填报各类财务报表，认真做好领导交办的其它工作。

2、积极做好办公室的文字工作。

草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公室文件的草拟和打印，对上级的来好登记与处理，根据领导批示负责催办，限时办理。对来到及时登记、及时上报。对于各级领导批示的文件及时传阅，及时转交，及时处理。

3、全力协助园区开展各项工作。

根据实际需要，协助园区开展教育活动全员培训工作。

本学期我积极配合园区开展园区全员培训工作，做到了有课程、有考核、有总结，按时完成每季度的园区工作总结，积极组织园区的各项活动。

4、认真做好园区的内部管理工作。

对园区资产进行彻底的摸底清查，并建立健全园区的内部资产台账。

二、存在问题。

5、由于我园是新建园区，业主在使用材料的时候出现了一些问题，造成材料不能及时更新，让部分材料更新不及时。

6、我们的设备还不够用，管理的还不够科学、规范。

7、物业管理工作还有待于进一步加强。

8、管理人员的业务素质还需要进一步提高。

三、解决方法。

9、我应加强业务知识的学习，提高自身各方面的业务素质和管理水平。

10、进一步改进，细化管理人员工作，强化内部各员工的责任感。

11、加强部门内部的沟通工作，发挥各部门特有优势，使园区工作更加趋于合理化、科学化。

四、下步工作计划。

12、结合实际不断的完善规章制度，使园区管理更加规范有序。

13、进一步加强与员工的沟通，有效的利用业余时间加强学习，充实自己，为今后更好的开展园区的保洁工作打下坚实的基础。

14、进一步加强对员工的监督指导力度，提高员工的安全责任意识。

在新的一年里，我们要积极的配合园区开展各项工作，为我们园区的快速发展贡献自己的一份力量。

学校物业管理个人工作总结(范文)：3

20x年即将结束，回首这一年来的工作，感慨颇深。这一年来我在公司各级领导的关心和支持下、在服务中心全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟，并且取得了一定的成绩。现将一年来的工作总结如下：

一、提高服务质量，规范管家服务。

自20x年我部门提出“首问负责制”的工作方针后，20x年是全面落实该方针的一年。在日常工作中无论遇到任何问题，我们都能作到各项工作不推诿，负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实，保证公司各项工作的连惯性，使工作在一个良性的状态下进行，大大提高了我们的工作效率和服务质量。根据记录统计，今年前台的电话接听量达26000余次，接待报修10300余次，其中接待业主日常报修7000余次，公共报修3300余次；日平均电话接听量高达70余次，日平均接待来访30余次，回访平均每日20余次。

在“首问负责制”方针落实的同时，我们在7月份对前台进行培训。主要针对《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、〈前理业务规范用语〉等进行培训。培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核，而且每周在前台提出一个服务口号，如“微笑、问候、规范”等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩，使前台的服务有了较大的提高，得到了广大业主的认可。

二、规范服务流程，物业管理走向专业化。

随着新《物业管理条例》的颁布和实施，以及其它相关法律、法规的日益健全，人们对物业公司的要求也越来越高。物业管理已不再满足于走在边缘的现状，而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。在对园区的日常管理中，我们严格控制、加强巡视，发现园区内违章的操作和装修，我们从管理服务角度出发，善意劝导，及时制止，并且同公司的法律顾问多沟通，制定了相应的整改措施，如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的，一经发现我们马上下整改通知书，责令其立即整改。

三、改变职能、建立提成制。

以往客服部对收费工作不够重视，没设专职收费人员，由楼宇管理员兼职收费，而且只在周六、日才收，造成楼宇管理员把巡视放在第一位，收费放在第二位，这样楼宇管理员没有压力，收多收少都一样，甚至收与不收一个样，严重影响了收费率。所以，从本年度第二季度开始我们开始改革，取消楼宇管理员，设立专职收费员，将工资与收费率直接挂钩，建立激励机制，将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员，通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%；二期从60%提升到70%；三期从30%提升到40%。

四、加强培训、提高业务水平

物业管理行业是一个法制不健全的行业，而且涉及范围广，专业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟，实践中缺乏经验。市场环境逐步形成，步入正轨还需一段很长的时间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习，学习该行业的法律法规及动态，对于搞好我们的工作是很有益处的。客服部是与业主打交道最直接最频繁的部门，员工的素质高低代表着企业的形象，所以我们一直不断地搞好员工培训、提高我们的整体服务水平，我们培训的主要内容有：

一）搞好礼仪培训、规范仪容仪表

良好的形象给人以赏心悦悦目的感觉，物业管理首先是一个服务行业，接待业主来访，我们做到热情周到、微笑服务、态度和蔼、这样即使业主带着情绪来，我们的周到服务也会让其消减一些，以使我们解决业主的问题这方面，陈经理专门给全部门员工做专业性的培训，完全是酒店式服务。如前台接电话人员，必须在铃响三声之内接起电话，第一句话先报家门您好，天元物业x号x人为您服务。前台必须站立服务，无论是公司领导不是业主从前台经过时要说“你好”，这样，即提升了客

学校物业管理个人工作总结(范文)：4

20年就快结束，回首20年的工作，有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的20年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，20年是公司推进行业改革、项目启动、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度物业管理工作情况总结如下：

一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！

一）在20年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

二）在20年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！

三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

一）20年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度2022年下半年，行政部组织召开了2022年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。

三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。

三、主要经验和收获

在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：

一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。

二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。

三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。

四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。

四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。

一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要

三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

五、听取员工的意见

要定期召开工作会议，兼听员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！

六、存在的不足

总的来看，还存在不足的地方，还存在一些

学校物业管理个人工作总结(范文)：5

本学期的工作已近尾声，回顾本学期的物业管理工作，我校始终把安全工作放在首位，紧紧围绕“创建无事故小区，维护学生健康成长”为目标，以确保安全为天职，以实现校园安全零事故，为学生营造一个安全健康的生活环境，现将本学期的安全工作总结如下：

本学期我校的安全工作紧紧围绕“创建无事故小区，维护学生安全健康成长”为主线，以实施创建“无事故小区，维护学生健康成长”为宗旨，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作指导思想，牢固树立“安全责任重于泰山”的思想，进一步完善学校的安全工作责任制度，加大管理人员的责任考核力度，落实安全责任，确保学校的各项安全工作落到实处，有效的遏制了各种不安全的事故发生，取得了较好的安全成效，为保障师生的生命、财产的安全和学校的各项工作顺利进行提供强有力的安全保障。

一、领导重视，认识到位。

为了加强对安全工作的领导，学校成立了安全工作领导小组。校长挂帅，分管安全工作副校长具体抓，各成员配合抓的安全工作领导小组，并与班主任签订安全生产责任状。

二、制度保证，措施到位。

1、为更好地落实安全教育工作，本学期学校对各班级的教室、实验室、阅览室、微机室、教师宿舍、食堂、小卖部等进行了安全隐患的排查，对各种设施、设备进行全面的检查、维护与保养，发现问题及时报告。

2、对各种安全工作进行定期检查、不定期的进行安全自查和防范

三、安全检查及隐患排查。

学校对校园各处进行检查，对各种设施、设备进行定期、不定期的检查，及时排查安全隐患，对各种设备、设施进行维护与保养，发现问题及时报告与维修。

四、安全隐患排查并做记录。

每天对安全隐患做到及时、认真地排查，并做记录，做到及时发现，及时整改。本学期，我校安全隐患排查共排查了107个学校（学校），其中有：一小部分学生，二小部分家庭，三小部分学生。

五、安全应急及时处理。

每天对全校各处进行安全检查，对于各种设施、设备进行全面检查，发现问题及时向教师进行通报、限期整改。

六、学生在校内活动，学生在家时若发生意外情况，如遇大的、突发的情况，要马上向家长报告、汇报；如遇大的、突发的事件，应及时向家长、邻居报告，并向有关单位报告，以防事故的发生。