钟点工用工协议书（钟点工用工协议怎么写）

一、双方关系

甲方：XX公司

乙方：某某钟点工

二、服务内容

1、乙方同意接受甲方的委托，担任本协议规定的钟点工。

2、甲方拟派发给乙方的工作内容包括但不限于：收发文件、接待客人、录入信息、接电话等相关工作。

三、工作时间

1、乙方应在每天上午8点至下午5点之间上班，一周工作时间为40小时。

2、乙方必须按照甲方安排的时间和地点准时上班，如乙方迟到或者旷工，甲方有权罚款，情节严重的甲方有权解除劳动合同。

四、工作地点

乙方必须按照甲方安排的工作地点进行工作，乙方不能随意更改工作地点，除非经甲方同意。

五、

1、乙方的工资根据实际工作时间和工作质量支付，每小时15元。

2、乙方的工资支付方式为每月20号发放上上月的工资。

六、保密协议

1、乙方承诺在服务期间不泄漏甲方的商业秘密和机密信息，乙方不得将甲方的商业机密信息用于商业用途，或者传播给任何第三方。

2、本协议签署后，乙方应当立即停止使用甲方的商业机密信息。

七、违约责任

如果乙方违反任何条款或条件，则甲方有权立即终止本协议，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

八、争议解决

本协议的签订、履行及争议的解决均适用中华共和国法律，如有争议，应友好协商解决，协商不成，可提交甲方所在地的法院诉讼解决。

九、其他

本协议自双方签字盖章之日起生效，一式贰份，甲乙双方各执壹份，具有同等法律效力。

甲方： XX公司

乙方： 某某钟点工

签署日期

协议书用工钟点工应包括的内容：

钟点工用工协议应包括以下内容：

一、双方权利义务：

1、 用人单位应当根据法律法规及有关规定，给予钟点工可以接受的合理和就业保障；

2、 钟点工应当遵守用人单位的规章制度，完成所指派的工作任务；

3、 用人单位应当为钟点工提供必要的安全保护；

4、 双方应当就钟点工的劳动报酬及福利等事项签订具体的协议。

二、劳务报酬：

1、 劳务报酬以小时为单位计算，每小时根据当地有关规定的最低工资标准计算；

2、 劳务报酬应支付及时，不得拖欠；

3、 劳务报酬不得折算为物品；

三、协议解除：

1、 若钟点工违反用人单位的规章制度或本协议约定，用人单位有权解除本协议；

2、 若用人单位违反本协议约定，钟点工有权解除本协议；

3、 本协议期满自然终止；

4、 双方任何一方解除或者终止本协议，应当以书面形式通知对方，并承担相应的法律责任。

四、其他约定：

1、 双方共同确认，本协议一经签订，即视为合法有效，具有法律约束力；

2、 本协议双方可以协商调整，但需书面形式生效；

3、 本协议双方在履行本协议过程中发生的争议，由双方协商解决，协商不成的，可向有管辖权的法院起诉。

协议书用工钟点工应包括的条款：

一、定义：

1. 本钟点工合约（以下简称“合约”）是由双方共同签订，由雇主（以下简称“雇主”）与钟点工（以下简称“劳动者”）约定的权利义务关系。

二、劳动者权利义务：

1. 劳动者应当按时准时到达指定地点上班，服从雇主指派的工作任务，并遵守雇主的管理制度和工作要求；

2. 劳动者在上班期间应当遵守国家的法律法规和相关规章，不得危害雇主的利益；

3. 劳动者在上班期间必须做到严格保密，不得将雇主的商业机密或者其他机密信息外泄；

4. 劳动者在上班期间必须严格遵守安全操作规程，以免发生意外。

三、雇利义务：

1. 雇主应当按照本合约的规定支付劳动报酬；

2. 雇主应当为劳动者提供必要的工作环境，并确保劳动者的安全；

3. 雇主应当尊重劳动者的人身权利，不得以任何方式违反劳动者的合法权益；

4. 雇主应当给予劳动者必要的帮助，以确保劳动者能够高效的完成工作任务；

5. 雇主应当提供必要的工作培训，使劳动者能够更好的完成工作任务。

四、合同有效期：

1. 本合同自双方签字之日起生效，至劳动者完成工作任务之日止；

2. 劳动者完成工作任务后，双方应按照本合同约定的条款终止本合同，双方共同签署终止本合同文件；

3. 因特殊原因，如双方协商一致，可以提前终止本合同；

4. 若双方发生争议，应及时协商解决，如协商不成，可将争议提交仲裁或者诉讼解决。

五、其他条款

1. 双方同意，本合同任何一方未尽的义务均不影响

钟点工协议书范本示例

扩展说明：钟点工免责协议书？