烽火猎聘公司的保安工作总结2000字(10篇)

关于烽火猎聘公司的保安工作总结，精选6篇范文，字数为2000字。加强领导，强化管理： 一年来，公司保安部紧紧围绕“安全预防为主”的安全工作目标，坚持“安全就是效益，安全为了谁，生命没有彩排”的思想，牢固树立“安全高于一切”的安全意识，坚持“没有安全就没有一切”的理念，认真做好每项工作，为公司全年度安全生产工作目标作出了积极贡献。加强领导，强化管理：公司成立了以公司总经理为组长、各部门经理为成员的公司保安队伍领导小组，并下设安全、消防、保卫、保卫、保洁五个安全生产责任部门。保安部在公司领导的统领下，公司内外各单位相互紧密配合，共同做好各项安全生产工作，保证了公司正常的工作和生活秩序，为保障广大群众生命和财产安全做出了积极的贡献。

烽火猎聘公司的保安工作总结(范文)：1

一年来，公司保安部紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全工作目标，坚持“安全就是效益，安全为了谁，生命没有彩排”的思想，牢固树立“安全高于一切”的安全意识，坚持“没有安全就没有一切”的理念，认真做好每项工作，为公司全年度安全生产工作目标作出了积极贡献。

一、加强领导，强化管理：

公司成立了以公司总经理为组长、各部门经理为成员的公司保安队伍领导小组，并下设安全、消防、保卫、保卫、保洁五个安全生产责任部门。保安部在公司领导的统领下，公司内外各单位相互紧密配合，共同做好各项安全生产工作，保证了公司正常的工作和生活秩序，为保障广大群众生命和财产安全做出了积极的贡献。

为确保公司各单位安全生产工作目标的实现，保安部在年初就成立了保安小组，明确保安小组组长由公司总经理担任，保安部成员由公司所属各部门经理担任，各职能部门配合，保障了公司安全生产工作正常开展。保安部还制定了保安人员各岗位职责及各岗位区域应知应会的岗位培训及保安员仪容仪表，并将保安队列、岗位执勤情况作为重点培训内容，每月进行闭卷考试及保安员业务知识考试。同时保安部每周对全体保安人员工作质量、仪容仪表、礼节礼貌、岗位技能等方面进行考评，并将考评结果列入各单位工作质量奖的最高奖。保安部还利用保安队例会，宣传作为“文明执勤岗”的先进典型，提高保安服务意识及服务质量。

二、落实各项安全防范措施：

1、保安部每周一对全体保安人员进行专项安全培训，学习各岗位的交手续。使全体保安人员熟记各岗位的岗位职责，熟知岗位要求和工作流程，将各岗位的工作流程、工作规范及处理过程中遇到的问题记录下来，便于今后查找。

2、公司保安部定期进行安全隐患排查，对于查找出来的隐患，均已建档，并在下次的安全检查中发现，已及时进行整改。

3、保安部还与保安人员及时深入到各商户，与保安员及时进行沟通和交流，使保安人员在第一时间了解和掌握保安人员的思想动态，以便更好地配合公司各项安全工作。

4、保安部还根据公司制定的各项工作制度，严格执行，使保安部的各类工作有据可依，有计划有步骤地进行。

三、加强内部管理，落实消防安全责任制：

四、配合公司其他部门做好各项工作：

5、完成公司办公室和总经理办公室安排的其他工作。

6、协助公司领导做好公司的各项工作。

7、认真做好公司领导临时交办的临时性工作。

8、在做好自己本职工作的同时，积极帮助其他同事做一些自己力所能及的事情。

五、不足之处：

9、在公司领导的统一部署下，做好保安部门的保安工作及日常的工作后勤保障和服务工作，确保各项工作正常有序的进行。

10、积极完成公司领导和其他部门交办的临时性工作任务。

11、积极协助公司领导，完成公司各部门各职责

烽火猎聘公司的保安工作总结(范文)：2

200x年，我们在的正确领导下，紧紧围绕“预防为主、防消结合”的工作方针，以“落实保安措施、保证人员、确保物资”为工作重点，狠抓人员及物资出入管理，较好地完成了各项安全保卫任务。我们始终把“安全第一，预防为主”的工作方针上升到讲、抓业务、促发展的高度来认识，坚持安全就是效益，安全就是发展。

一、完善安全保卫制度，加强值班工作，确保安全。

为进一步做好安全保卫工作，切实加强对值班、值宿的管理，根据办公室工作特点，完善了《值班登记》，制定了《值班工作制度》等，进一步规范了各值班人员的值班行为。根据值班人员多，事务杂的状态，制定了《值班人员24小时值班制度》，规范了值班人员的值班方式，提高了值班人员的安全意识。

同时根据值班的特点，加强了对外来人员登记、外来车辆的安全管理，一年来，没有发生一起重大治安安全事故和治安安全责任事故。

二、加强教育培训，增强保安队伍素质。

为了确保安全，我们始终把加强保安队伍的素质建设作为一项重要内容来抓，不断提高保安人员的素质，努力实现素质过硬，保安精神文明过硬，为全年工作的顺利开展奠定了良好的基础。

1）全员参与培训。保安部在上级领导的大力支持下，在各业务部门的配合下，利用班会课，加强保安员的培训学习和教育，通过培训，使他们的思想认识和工作业务知识都有了明显提高，全体保安部员工队伍素质有了明显改观，工作态度有了明显好转，文明服务意识有了明显提高。保安部还定期组织保安员学习消防知识，灭火器的使用方法，遇到大火灾，能够及时有效地报警，为业主和车场秩序起到了积极的作用。

2）全方位加强保安员的安全意识教育。在工作之余，保安部还定期组织保安员学习消防知识，消防器材的使用以及发生火灾时的应急处置措施，遇到紧急情况，能够及时有效地采取措施，妥善保管好自己的物品，以便应对突发事件。

3）重视仪容仪表，提高自身素质。为了提高保安部的服务质量，保安部始终把提高自身素质放在首位，能够严格遵守各项规章制度，较为出色地完成各项工作任务。

三、存在的不足问题，以后我们将加强队列训练和内务卫生训练，争取更好的成绩

4）队列训练是我们的工作重点，但队列素质较差是我们的难点之一，因此要加强队列素质的训练和内务卫生，为了确保我部保安列素质的提高，保安部一是平时加强训练，二是加强内务卫生。内务卫生由外来人员保安部管理，保安部每天对外来人员进行检查，每周对保安部内务、内务进行检查，每月不定期对保安部环境进行检查，确保了内务整洁。

5）队列素质偏低是我部保安工作的难点之一，因此要求保安部加强训练，提高保安部的内在素质，使保安部具有较高的自身素质。

6）由于保安人员流动性比较大，进出人员多且复杂，因此保安部加强对保安员的培训工作是势在必行。

四、200x年工作计划

7、严格执行外来人员及施工人员登记制度，及时办理来访人员凭证出入，确保公司公共财产人员安全。

8、定期进行消防演练，提高员工的防范意识，减少事故的发生。

9、根据《突发事件应急预案》，配合抓好安全工作，确保公司财产人身安全。

10、加强对门岗值班人员的管理，及时做好岗前培训，以提高他们的业务素质和处理问题的能力，更好的为业主提供优质的服务。

11、加大对小区的力度，做到及时发现及时报告及早处置。

12、严格执行外来人员及施工人员登记制度，及时办理出入证件，及时身份证件，以便登记和查验出入人员凭证、物品，提高安全防范意识。

13、加强对小区内的力度，维护秩序，发现可疑人员及时上报及时报及上报。

14、为减少可疑人员、施工人员在消防安全方面的意识，保安部要求施工人员在施工人员入口检查时必须佩戴安全帽，防止交通事故的发

烽火猎聘公司的保安工作总结(范文)：3

2008年即将过去，新的一年即将在我们面前展开画卷。回首这整整一年的时间，我没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司领导给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是今年的工作总结。

一、工作中取得的主要成绩：

1、人员管理保安队伍建设取得新成绩

公司在不断的发展中，保安队伍的整体素质也在不断的提高。保安员的综合素质与工作技能、业务技能以及处理问题的方法与技巧等都有了显著的提高。保安的服务质量在工作中得到了公司领导的认可与职工的好评。

在2008年，保安部新招聘员工共8名，其中保安1名。保安部员工的招聘效果，与公司领导的认同也是一个衡量保安部工作整体水平的标志。

2、消防管理工作

消防工作作为安全防范管理工作的重要组成部分，始终把消防工作放在重要的位置。今年，公司专门制定了《消防安全检查制度》对消防设备及器材进行检查保养，并督促各个部门、各个单元进行了消防知识及安全防范知识的培训及演习。

公司坚持完成了每天的早会、安全培训、每周一次的消防知识抽查，并坚持完整记录、及时通报和不定期抽查相结合的检查制度。

3、保安队伍的组织纪律性得到了加强

在培训管理上，保安部制定了严格的请假制度，并组织全体队员坚持进行了厂区消防知识及消防器材使用的培训及考核，全年未发生一例消防纠纷。

二、工作中不断总结经验，改进不足

回顾大厦的这一年，是我部门成长最快的一年、在这一年中，我们在公司领导及全体队员的关心支持下，顺利完成了全部的各项工作。

在这一年中保安部的工作虽然取得了一定的成绩、也有一些不足之处，但我们一直都在积极改进，不断优化的方式方法来提升保安部的工作质量。

4、从人员招聘到培训，从保安队伍的实际情况来看，保安部的人员储备还是比较充足的、是否优秀，这些都是在2008年的工作中需要改进的地方。

5、保安工作内容比较单一。

保安员的整体素质相对于其他部门来说是相对较薄弱的，因此2008年保安部着重注意对保安员业务素质的培训工作，从实际情况出发、培养保安员的一些基本工作技能，来不断提高保安部的整体素质。

6、我们将始终贯彻“安全第一、预防为主”的方针，在完成公司领导下达的各项工作任务的同时，充分利用各种形式加大《安全检查制度》的落实力度，真正做到及时发现、及时报告和处理安全隐患。

7、我部门的培训工作还是存在漏洞，今年我们将会针对不同的培训内容，进行多渠道多层面的培训。

8、安全管理的思想工作还是停留在表面，没有从真正意义上为安全生产提供真正的思想教育。

三、明年的工作重点：

9、将安全生产目标责任细化分解，落实到个人，做到责任到人，使安全生产目标责任细化分解到人，发生的安全事故绝不姑息迁就，做到各司其职，各负其责。

10、加大力度对车间员工进行安全知识培训，不断提高全体员工的安全素质。

在即将走完2008年的最后一年，祝公司在澄澈如洗的晴空里，策马奔腾，祝全体员工新年快乐，祝公司走向美好的未来！

烽火猎聘公司的保安工作总结(范文)：4

弹指一挥间，2022年已离我们而去。在过去的一年里，在上级领导的大力关怀和支持下，在保卫部门全体同事的团结协作和全体队员的共同努力下，我保卫部门顺利地完成了上级领导交给任务和各项工作任务，为今后更好的开展保卫工作奠定了良好的基础。回顾过去的一年的工作,我们主要的工作是：

一、2022年的主要工作内容：

1、积极参与全省保卫工作会议及来宾参观的安全防范：保卫部门于1011年11月31日在我保卫部召开保卫部门内部会议，全体队员参加保卫部门的内部会议，会议首先由保卫部门王军讲保卫部门全体成员参加的会议，王队长对保卫部门工作人员的工作进行了分工及各项安全防范的安排，会议由保卫部门王军讲保卫工作，王队长对保卫部门工作人员的安全防范做了详细解释，王队长对保卫安全保卫工作进行了阐述，王队长的讲话为我们保卫部门工作人员提出了新的工作要求，要求我们保卫工作人员在日常工作中要做到安全工作无小事，无论工作时间还是休息时间，都要注意防范，为保安工作做好各项安全防范工作，确保保卫部门的工作顺利开展。

2、完善公司各项保卫制度，使各项工作有章可循，规范化、制度化、标准化。公司在总部安装了保卫制度、保卫工作流程、工作标准和制度，以及保卫工作纪律。公司各项工作有章可循，有规可依。保卫人员在工作中注重仪表礼节和工作方法，礼节礼貌等要求保卫人员必须做到有问必答，有问必答，有求必应，并经常学习和认真自查自纠。保安部门还制订严格的奖惩规定，以提醒保安员不把问题带到工作中去。

二、2022年的工作重点及2022年的工作计划

3、加强队员的思想教育和职业道德教育。在日常工作中，通过组织安保人员认真学习各项规章制度，使队员们的综合素质有了很大的提高。

4、加大值班和巡逻检查力度，确保公司公共区域的安全。

5、加强消防管理工作，保安部门在日常工作中，对公司内重点部位加强巡逻检查次数，在必要时段对重点部位实施力量保护。

6、加强对车场秩序和大型玩具的日常管理，保证大厦秩序的有序运行。

7、通过公司领导及保安队长专业知识的培训，提高队员防范意识，杜绝事故隐患，让队员懂的'如何使用消防器材、自救互救。

三、存在的不足及改进措施

8、对队员的工作情况没有进行及时跟踪，导致有些队员在日常工作中出现了失窃等事件。

9、由于保卫员年龄较小，队员素质参差不齐，保安员的业务技能有待提高。2022年保安工作重点：

10)对保安员的工作情况要进行详细了解，及时跟进，以便能更加详尽的掌握保安员的情况，以便及时更好的处理问题;

11)对队员的日常工作情况要详细记录，以便于更好的管理和监督;

12)队员思想情绪波动比较大，容易冲动，影响工作情绪;

13)要加强队员的业务学习和培训，以适应保安工作。

14、对公司制定的安保工作计划进行执行，并严格按计划执行，确保安保工作顺利开展。

15、保安部将在2022年继续加强对保安人员业务技能的培训，以提高保安队员的整体素质。

16、对新入职保安员进行岗前安全培训教育，经过公司领导的重视及培训考核后，保安部对其进行了岗前培训并取得优异的成效。

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2022年即将过去，新的一年即将开始，回首这一年来的工作，感慨颇深。这半年来我在公司各级领导的关心和支持下、在服务中心全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟，并且取得了一定的成绩。

这半年来我们按照总公司的工作部署和管理目标，结合我中心的实际情况，以“打造优质团队，实现优质团队”为工作主线，以“安全、质量、效益”为中心，以加强制度、完善管理、提高保安队伍整体素质、加强保安队伍建设为重点，不断探索新形势下保安队各项管理工作的新方法、新思路。以下几项主要工作总结：

一、强化保安队伍建设，提升保安工作质量

1、加强培训教育，提高保安人员整体素质

保安工作的一个重要特点就是人员素质高低对工作的促进作用发挥。为此，保安部始终把培养优秀的保安人员和优秀的服务理念作为工作的重点。坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，严格落实门岗责任制，按计划推进队伍，加强对保安人员的管理。每周一、三、五进行安全例会，总结上周工作，布置下周的工作。使保安工作形成了一个健康、文明、高效的良好氛围。同时，为进一步提高保安人员的整体素质，保安部还制定了严格的保安培训制度，要求保安人员在实际工作中严格要求自已，加强保安人员的工作能力，为我中心的精益服务奠定了较好的人员基础。

2、规范管理，完善各项管理制度，提升保安工作质量

为了使我中心的保安工作顺利进行，在管理体制上先后制定了各项管理制度、岗位职责。要求各人员严格执行《中华共和国治安管理处罚法》、《及其工作人员管理暂行规定》等，要求其他人员做到“五个一”，即一张牌子、一把椅子、一把枪、一支队伍、一把手、一支保安队伍。要求其他人员认真做好各项保安工作，做到“五无一令”。“十无一失”。“诚信”。“服务”。

3、加强对保安队伍的管理和指导，提升保安人员的整体素质

4）严格按条令条例要求保安人员做好各项工作，做到“三勤”即眼勤、手勤、脚勤：要求保安人员看到保安人员身上可能存在的问题务必要说出保安人员的语言不打断，要做到严谨、细致、可操作性，对于各种保安工作都要做到实实在在的检查出问题要严格按条令条例执行处罚，这样才能使其他保安人员做到一心一意搞保安工作，万无一失。

5）在外来人员及车辆出入管理上严格按照出入证、车辆出入登记管理规定执行，不符合管理规定的要求进行处罚，发生严重后果的要严肃追究有关领导及其管理人员的责任，使得各项安全工作都有了较大的提高。

二、做好学校及幼儿园的门卫工作，净化环境育人环境

6、做好校园及幼儿园周边治安秩序的整治工作

一年来，保安部在校园周边环境较为复杂，校园内部分物品的摆放混乱，存在安全隐患，为此，保安部在开学后的周边环境较为复杂，我们在学校领导的指示下，在全体保安人员的努力下，做好学校及幼儿园周边治安秩序的整治工作，确保校园及幼儿园人、车安全。

7、做好交通安全的宣传工作，确保学校及幼儿园正常的工作和生活秩序

一年来在上级领导的关心下，在幼儿园领导的正确指导下，我中心在全体保安人员的共同努力下，做好交通安全的教育与管理工作，确保校园及幼儿园财产的安全。一年来，我中心无任何刑事案件、治安案件和重大治安案件等各种案件发生，没有发生一起人员轻微的责任刑事案件。

三、加强保卫队伍建设，全面提高保安队伍整体素质

8、我中心保安人员始终把学习作为提升保安业务素质和执勤能力的重要途径，认真学习《保安岗位操作规程》、《公共安全教育》、《治安管理处罚条例》等保安业务知识，不断增强自身的保安服务意识和服务能力，为更好的为幼儿园及孩子服务做好了准备。

9、每月保安部组织保安人员学习有关法律法规，学习各项规章制度，不断提高保安人员素质。

10、我中心保