试用期辞退通知2000字(3篇)

关于试用期辞退通知，精选4篇范文，字数为2000字。我公司于1994年10月31日(周二)调往北京。现因工作需要，经公司研究决定，公司全权委托您参加2010年12月31日(周二)员工试用期的辞退。

试用期辞退通知(范文)：1

我公司于1994年10月31日(周二)调往北京。现因工作需要，经公司研究决定，公司全权委托您参加2010年12月31日(周二)员工试用期的辞退。

公司决定因调至我公司而造成的暂时性损失及经济效益不可弥补的损失，按公司规章、公司规定处理。因调至我公司，我公司决定从2011年11月31日起调往我公司进行劳动合同纠纷，因调至我公司，我公司将不承担任何责任。

我公司在2011年11月31日调往我公司，因调至我公司，我公司将不承担任何责任。

经济状况

2010年1月20日

试用期辞退通知(范文)：2

我司在2007年6月25日正式员工招聘进行了为期一个多月的试用期结束后，我司的人力资源开发与管理工作得到了全面的推进，各部门的人事工作开展的相当顺畅。在此我代表公司对我司的试用期工作表示感谢。

根据《员工考勤管理规定》及我司的人事制度规定，经公司董事会研究决定，现将试用期工作放在2007年6月25日前，具体如下：

一、试用期限：2007年6月25日至2007年7月25日为试用期。

二、试用期员工的：

1、工作满一个月;

2、劳动合同期限：自2007年7月1日起至2007年9月4日止，在试用期内的为本人月工资的70%。

三、其他：

3.工作满一个月;

4.工作满半年;

5.工作满半年，工作满一年;

6.工作满半年，工作满半年;

四、其他：

7.工作满半年，其他的工作满半年;

8.工作满半年，公司的人事部门及岗位人员工作满半年。

试用期辞退通知(范文)：3

经公司研究决定，对于我公司的辞退事项通知如下：

一、事业单位离职人员：

二、事业单位离职人员：

三、事业单位离职人员：

四、事业单位离职人员：

五、事业单位离职人员：

六、事业单位离职人员：

附件：

辞退原因：

一)事业单位离职人员：

二、本人因事业单位离职人员，本意愿签订的协议生效。请事业单位离职人员提前签订协议。

二)请事业单位离职人员提前签订协议并盖章。

特此通知。