工勤年度考核个人总结2000字(7篇)

关于工勤年度考核个人总结，精选6篇范文，字数为2000字。一年来，本人在、的正确领导下，在同志们的大力支持和帮助下，我始终坚持高标准，严要求，立足本职，干好工作，较好地完成了各项工作任务，现将一年来的工作总结。

工勤年度考核个人总结(范文)：1

一年来，本人在、的正确领导下，在同志们的大力支持和帮助下，我始终坚持高标准，严要求，立足本职，干好工作，较好地完成了各项工作任务，现将一年来的工作总结：

一、加强理论学习，努力提高自身素质

我始终牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，保持良好的道德风尚。坚持学习理论和“”的重要思想以及三中全会精神，积极参加局组织的活动和学习，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固道德防线，是适应新形势下工作人员新的思想挑战。

二、刻苦学习业务知识，努力提高业务水平

作为一名年轻的领导，我在工作中自觉践行“”重要思想，不断探索创新，努力适应新形势下工作的需要，不断提高自己的业务水平，力争做到坚定、业务精通。在日常工作中注意收集各类信息，全面、准确、全面地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。

三、恪尽职守，认真履行工作职责

一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为服务的宗旨，努力作好本职工作。由于工作性质的不同，思想观念的不同，要求也不相同。所以在工作中我从不迟到早退，始终坚守在工作岗位上。始终坚守在工作岗位上，我始终本着“干一行、爱一行、钻一行”的精神，不管自己的分内份外，从不计较个人得失。一切从实际出发，讲实话，办实事，求实效，以自身的良好表现赢得部门及群众的满意。

工勤年度考核个人总结(范文)：2

2022年，在上级领导的正确领导及大力支持下，在兄弟单位的大力协作下，面对激烈的市场竞争形势，行政部紧紧围绕管理、服务、培训、招聘等工作重点，注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，为公司圆满完成年度各项目标任务作出了积极贡献。现将一年来的工作情况汇报如下：

一、加强基础管理，创造良好工作环境

为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政部重要工作内容之一。一年来，行政部结合工作实际，认真履行工作职责，加强与其他部门的协调与沟通，使行政部基础管理工作基本实现了规范化，相关工作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创造了良好条件。如：做到了公司各项规章制度的健全、完善，员工人事档案、培训档案等工作的清晰明确，严格规范;做到了收、发文件的准确及时，并对领导批示的公到了及时处理;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养等工作的正常有序进行;成功组织了室外文化拓展、羽毛球比赛、读书征文、管理学、市场营销学培训课、员工健康体检等活动，做到了活动之前有准备，活动过程有指导，活动之后有成果;并配合公司的行政工作，做到了活动之前有策划，活动之后有落实;并配合财务部，做好公司各种财产清查、盘点、报表等工作，圆满完成了公司交办的任务;并配合运维部，做好公司各种报表的上报工作，为公司季度、年度考核、年终绩效等工作做出了贡献;并圆满完成了上级安排的其他任务。

二、加强服务，树立良好风气

行政部工作的核心就是搞好“三个服务”，即为领导服务、为员工服务、为客户服务。一年来，我们围绕中心工作，在服务工作方面做到了以下三点：

1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、服务在前。特别是行政部分管的采购、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作，工作有计划，落实有措施，完成有记录，做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时物基本做到了及时处理及时反馈，当日事当日清。在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。

2、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新，适应公司发展的需要，做到工作有新举措，推动行政部工作不断上水平、上台阶，切实转变行政部服务作风，提高办事效率，增强服务意识和奉献精神。

三、认真履行职责，努力做好各项工作

3、狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。严格按照公司要求的“5s”管理办法，在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。

4、培训工作：为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,我部积极配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。在“学习培训月”活动中，成功举办了管理学、营销学等近60课时的培训课，并把培训工作的规划纳入部门整体的工作计划之中，大力加强对员工理论和专业技能等方面的培训。

5、人力资源管理工作:根据各部门的人员需求，在确保人员编制完全控制在标准编制内，本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法，协助部门完员招聘工作。对于新员工，定期与其面谈，发现问题随时沟通，深入的了解，帮助他解决思想上的难题，通过制度培训、企业文化的培训等等手段，让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。通过考核，肯定优点，更不保留的指出欠失，使员工在企业中顺利的渡过实习期。完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤报表工作。

6、制度建设

在原有各项规章制度的基础上，建立了适应公司工作实际的《人事管理规定》、《公

工勤年度考核个人总结(范文)：3

2022年，按照公司的要求，本人积极、主动、认真地完成我的本职工作，在这里将这一年的思想、工作情况做一个简要回顾和总结。

在2022年，本人在公司领导和部门员工的耐心指导及帮助下，顺利完成了公司的文员工作。通过学习公司的各项规章制度，本人各方面都有了较大的进步。

1、办公室的日常管理工作。

行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。作为行政部的主管，我自己清醒地认识到，行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

2)及时了解外界、工商等方面的新政策和措施。

3)及时填制公司有关部门月度、季度、年终统计报表。

4)及时参加公司有关会议，做好会议记录。

5)认真、按时、高效率地做好公司领导交办的其它工作。

6、为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，积极配合其他同事做好工作。

7、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

8、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司及部门工作做出了应有的贡献。

篇三

我在一个酒店做保安工作，虽然我的工作不是非常的重要，但也不能因为一些事而耽误了酒店的安全与秩序，我应该从小事做起，不能给酒店带来任何的危害，不能让自己犯错，酒店就是自己的家，酒店的声誉是自己的家人之间的事情之所以是非常的不容乐观，所以我一直都在想我应该为什么会有这样的事情发生，这让我感觉很不好意思，所以我应该认真的去思考自己的事情，不让自己犯错，我应该要认真的去思考，我应该要做一件什么才能做好，在这方面我还是有一定的进步，在这一年工作中我一直保持着一个好的状态，在这方面我还是做的不好的，我应该要保持好的态度，我应该要努力的去做好自己的本职工作，在这个过程中不断的积累经验，在这样的环境才能做的好，我应该要认真的完成工作，不辜负酒店领导的教导，在这一年当中我一直都保持着积极向上的心态，我认为这是对自己的一个负责任，所以我应该要有一个好的态度，在这方面我还是应该要认真的做好的工作，我应该要认真的学习好自己的各方面，保持好的心态，我应该要对我的工作有一个认真的态度，在这方面这是我应该要有的态度，我认为这是我应该要有的态度，我应该要有一个端正的态度，这一年在工作方面我一直都是认真的在认真做好自己的本职工作，保证自己不会出错，我相信我可以做的更好，这一年是我应该要有的态度，我会认真的去对待工作，在这个过程当中我应该要认真的去落实好自己的职责，在这个过程当中我一直

工勤年度考核个人总结(范文)：4

本年度我在工勤的岗位上面工作，我负责了本职岗位的工勤和其它工勤的日常事务性工作，并做到了一丝不苟。工作以来，我始终牢记自己的天职，以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。现将2022年来的工作做如下总结：

一、在学习中不断提高自己

本年度，我参加了区组织的党的群、培训，学习了党的有关理论知识，以及《党政领导选拔任用条例》等，在学习中，认真记好自己学习笔记，在上、思想上、行动上和保持高度一致。在工作中，我能认真执行上级的各项管理制度，严格按照党风廉政建设的要求，坚持自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己。通过学习，不断提高了自己的思想水平，坚定了自己服务理念，树立了全心全意为服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观，做到勤政廉洁。

二、工勤廉洁自律

2022年度，我能认真执行上级的有关规章制度，能按时完成各项工作任务。工作中，能够按期完成交给的有关材料、文件的起草工作；在事务性工作上，我能做到服从工勤安排，按时完成领导交办的各项临时性工作任务。一是认真学习，不断提高思想认识，增强工作的原则性；二是坚持求真务实，开拓创新，积极开展各种创造性活动，力求工作的科学化和制度化；三是在自己分管的工作中，积极为领导分忧解难；四是能够当好参谋助手，善于发挥参谋助手作用，不断提高参与和决策能力；五是做好参谋助手，做好助手。在完成领导日常安排的各项工作和任务的同时，主动为领导分忧解难，对领导交办的临时性工作任务基本做到了及时处理及时反馈，当日事当日清。

三、严于律己，树立良好形象

严格遵守各项规章制度，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行制度不走样，自觉维护党的形象。牢固树立为事业服务的思想，把增强工作人员的使命感、责任感作为工作的第一要务，不断强化为事业部门的服务意识，为工作的正常开展提供了良好的后勤保障。

2022年来，我始终保持着良好的精神状态，兢兢业业、努力工作，在各个方面都取得了一定的进步。现将我2022年来的思想、工作情况向组织汇报。

一、加强学习，坚定信念，增强拒腐防变能力

我始终认识到学习的重要性，只有不断加强理论和业务知识的学习，才能在工作中坚定自己的信念，提升综合素质。

我始终认为作为一名工勤人员，只有树立良好的学习观念，才能保持工作的创新和进取，在学习中不断创新、进取，才能跟上时代发展的步伐。我始终坚持把学习摆在首位，始终把学习放在首位，努力拓宽自己的知识面。我坚持学习党的政策、法律法规和业务知识，不断提高自己的政策理论水平，增强自己的驾驭工作能力，为更好地完成本职工作打下坚实思想基础。

二、认真履行职责，努力完成工作任务

工勤人员要在工作中做好服务工作，必须要有较强的责任心，坚持到岗到位，不留空岗现象。我一直认为，要做好本职工作，必须坚持做好以下几点：

1、做好卫生工作。

2、要做好卫生工作，要保持的卫生，做到无灰尘、无纸屑。

3、要认真做好各部门的窗口工作，做到窗明几净，办公室、会议室窗明几净，办公室、文印室窗明几净，办公室、卫生间、空调房等都要做到窗明几净。

4、做好车辆的管理，严格把好入、出、交通等关口，确保行车安全。

5、认真做好车辆保养和维修工作，严格按照行车规定，坚持“两个规定”，即：“两个不坐”，即：“三个不坐”：“三个不坐”：未刹车不，未制动不，未公车私用，未燃油不燃气不使车辆带病上路。

6、做好来人接待工作，做到热情周到，微笑服务，耐心细致，不能疏远和耽误领导工作，不能耽误领导工作。

7、认

工勤年度考核个人总结(范文)：5

一年来，在公司领导的正确业务指导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的素养和业务水平均有了较大的提高，圆满的完成了领导交办的各项工作任务，得到了领导和同事们的肯定。现简要回顾总结如下：

一、加强学习，不断提高理论水平和工作能力

上积极向织靠拢，于2008年5月3日光荣地成为织中的一员。在工作中，注重把理论学习同实际工作相结合，用理论知识指导自己的工作实践，通过实践进一步指导自己树立坚定的主义信念，通过各种途径努力学习，不断进步，逐渐摸清工作的基本情况，找到了解决问题的根本，增强了自己分析问题和解决问题的实际能力，使自己能够更好的胜任本职工作。

同时注重加强对外界时政的了解、学习，通过学习，提高了自己的敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。

二、扎实肯干，努力完成好各项业务工作

本职工作：作为后勤部门，我在工作上积极配合其他同志工作，保证工作质量。

1、2008年我们完成了2008年度仓库移交和我仓库人员的移交工作，从而确保了库管员人员的及时性与安全性。

2、2008年上半年通过对仓库工作的不断熟悉与了解，和大家一起克服了很多困难，尤其是大量的单据流转，这都对我的工作提出了更高的要求，我必须用一颗感恩的心去对待，才能更好的适应工作岗位。

三、存在的问题

3、工作不积极主动，缺乏一定主观能动性

总以为把属于自己的事情完成任务了，不积极主动配合办公室其它事务性工作就会缺乏一定积极性。

4、平时总是处于一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态，工作有拖拉现象，例如集团公司或其它地方需要稿件或者资料，非要拖到规定的时间，等领导催了，自己才急急忙忙的要赶着做。为此写出的稿件以及收集的资料质量都是不太高。

5、对某些专业性比较强的工作要学习多学、多看、多问、多思考，为自己的工作积累必要的知识和技能。

6、在各种敦促检查工作中，某些工作还是存在一些问题，主要表现在

7、作为领导参与或许可能是迟到的，在工作中有些惰性，工作不够细致。