个人工作总结200字(14篇)-安妮说

关于个人工作总结，精选6篇范文，字数为200字。时间过得真快，转眼间一学期已经过去，在这一学期中，我们学院学生会在院的领导下，在院辅导员老师及团的关怀下，在各部门的通力配合下，经过全体学生会成员的共同努力和不断学习，学生会工作开展得比较顺利，取得了比较优异的成绩。现将本学期学生会的工作总结如下：。

个人工作总结(范文)：1

时间过得真快，转眼间一学期已经过去，在这一学期中，我们学院学生会在院的领导下，在院辅导员老师及团的关怀下，在各部门的通力配合下，经过全体学生会成员的共同努力和不断学习，学生会工作开展得比较顺利，取得了比较优异的成绩。现将本学期学生会的工作总结如下：个人工作总结200字(14篇)

一、工作开展情况

一)、日常工作的开展

在日常工作上，我们学院学生会的全体成员始终本着对广大同学负责、对广大学生负责的精神，认真做好我院学生会换届选举及日常工作。我们学院现有27名同学，其中20名大一、9名大二的同学，占了大一同学的半数，而大二和大三同学在学生会的工作相对轻松了些。

二)、学习上，本学期，在院系的指导下，我们学院学生会进行了多次活动，其中包括参观、挂图展、晚会等，这些活动得到了广大同学的大力支持。

本学期，我们学院学生会在学院老师及团的带领下，在全体学生会成员的积极配合和努力下，我们学院学生会的各项工作都取得了较大的进展，但同时也暴露出了许多的不足和缺点。

1、缺乏对干事的培养，在学院举办活动的过程中，由于我们学院有些干事不会组织策划、组织，导致活动过程中的一些细节问题没能及时的发现和解决，导致活动的进行过程中不能及时到位。

2、由于学院的特殊原因，我们学院没有组织干事进行一次全面的社会实践活动，在活动中我们学院的学生干事的积极性较高，但是缺乏一定的经验，导致在活动过程中遇到了各种的麻烦，在这些问题中，我们也认真分析，吸取教训、并加以改正。

3、在活动中，我们学院的学生干事不能很好的协调好自身工作，没有能够做到与其他学院学生会的学生会成员合作，导致活动中出现的不必要的浪费现象，在今后的工作中，我们必须会吸取经验、吸取教训、并在活动中更好的协调好各学院学生会的学生会成员之间的工作，使活动顺利的进行。

二、工作上的不足

4、学院的学生工作经验不足，在活动过程中没能很好的发挥出干事的积极性和主动性。

5、对于学院学生会的一些活动，在组织方面存在着一些不足，导致活动过程中有些事情处理的不够完善，导致活动过程中出现一些失误。

6、与其他部门交流较少，导致部分学生会成员在开展活动中表现的比较积极，活动后有些干事没有及时的反映活动情况。

三、今后的努力方向

7、在活动开展方面，要加强与其他各部门交流，争取在学生会中有更好的表现。

8、在学生会的活动中，在学生会里我们学到了很多的经验，但是由于我们活动中缺乏部分的组织，导致活动过程中不能很好的发现学到的东西。

9、在一些活动中，我们部门没有及时的跟其他兄弟姐妹们交流，导致部分成员在开展活动时不知道如何去协调工作。

以上就是我们学生会这学期我们学生会的工作总结。但是我们学生会的工作并不是一直都按照学校的要求开展活动，在工作中我们要注意的问题是多学习多思考，争取在各项活动中都取得更大的进步。

以上就是我学生会一学期的工作总结。在过去一学期的工作中，我们学生会的成员团结协作，以及在各方面都得到了很大的提高，在工作中积极开展工作，努力做到让学生自己，自己去，让他们在一个良好的工作氛围里茁壮成长。

个人工作总结(范文)：2

转眼间，在新教师岗位上工作已半年多了。在我心中，一个学校是否优秀，首先看学校的领导如何育人。我是在新教师工作的第一年，刚踏上工作岗位的时候，我就在想为什么学校要培养出优秀的学生，怎样让学生学得更好呢?但是，经过一年的锻炼，现在的我对于教师这份职业也有了更深的认识。在教导处和学校领导的带领下，在新教师的帮助下，自己的各项工作得以顺利开展。现在，我对自己上学期的工作情况作一下总结，并为下学期的工作做一个基础的规划。

一、思想方面：

作为一名教师，我在思想上，时刻与党与持续高度一致。关注社会动态，关心国家大事，热爱，勤奋学习和工作学习。积极参加各种学习培训，为学校出分力。关心学生，爱护学生，为人师表，有贡献精力。

二、教育教学方面：

教育是爱心事业，从学生身心健康出发，根据学生的个性特点去点拔引导。对于个别后进生，利用课间多次倾谈，鼓励其确立正确的，积极面对人生;而对优秀学生，教育其戒骄戒躁努力向上，再接再厉，再创佳绩。在新形势下，能够做到尊重同事，相信领导，相信任，大胆放权，把学生放到主体地位，充分调动学生的积极性，发挥学生的主观能动性，创造性。

三、班级管理方面：

作为一个班主任，我能主动配合学校布置工作，和各科老师沟通，积极组织好班级文化活动，使学生在活动中愉快地成长。

四、个人学习及提高：

积极学习各种教育理论，以充实自己，以便在工作中以坚实的理论作为指导，更好地进行教育教学。努力学习英语，以适应当前教育的形式，给自己充电，为进行双语课堂教学做好准备。积极进行学历进修学习，争取三年之内拿下本科。我还利用业余时间认真学习电脑知识，学习制作多媒体课件，为教学服务，同时也帮助其他同志制作课件，上网查找资料等等。积极撰写教育教学论文，本学期有两篇文章分别发表在《新课程英语教学》和《给教师的一百条新建议》上。

五、努力方向方向：

1、加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注重对学生能力的培养，知识上做到课课清、段段清。

2、对差生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。

3、加强守纪方面的教育，使学生不仅在课堂上集中注意力学习，课下也要按校纪班规严格约束自己。

4、教育学生要注意保持环境卫生，增强主人翁意识和责任感。

5、利用各种方法，训练学生提高、集中注意力。

6、在教学上下功夫，努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。

我深信，只要我们心中是真诚地为孩子，为孩子的健康成长而付出，端正自己的工作态度，一切都为提升孩子生命状态为出发点，我相信，我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。通过一个学期的工作，我的教学水平和管理能力都得到了一定的提高。班主任是班级的组织者和教育管理者，是学生健康成长的引路人，是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的，也是光荣的，有乐趣的。我就这学期的工作做如下总结。

一、

班级概况

本班共有24名学生，其中有男生14人，女生20人。每个学生都活泼可爱，有着很强的上进心和集体荣誉感。他们纯洁善良，好奇心强，求知欲强。但是由于年龄小，自制能力差，时常不能控制自己，上课时爱随便说话或做小动作。很多行为习惯有待进一步培养。学习方面已经有了一定的学习习惯，大部分学生能较自觉完成学习任务，个别学生缺乏主动性。学习方面有时作业质量不够高，个别学生缺乏主动性。作业拖拉现象依然存在。

二、

班集体建设

为了让每一个孩子都学有所长，取得优异的成绩，我在班级中实行了“学生学习工程”的方法，让每一个学生在班级中找到自己的学习的榜样，在班级中开展“小老师”、“小组长”等评比活动，以此来督促学生学习，提高学习的热情。通过活动来逐步培养学

个人工作总结(范文)：3

我于年7月毕业于河北师范大学化学与教育学院化学系，获化学学科一级教师资格。从教以来，我一直勤奋学习，刻苦钻研，不断提高教学理论知识和教学教研能力。现就任职以来的工作情况总结如下：

一、教学方面

任职以来，本人认真备课、上课、听课、评课，及时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作;工作中不断探索创新教学方式方法，以学生为主体，以培养学生主动发展为中心，教学相长，寓教于乐。

在教学方面，本人虚心向老教师学习、请教，不断提高教学水平。课下，我总是虚心地和老教师沟通，并在交流中发现自己还存在很多不足，所以，我会在以后的教学工作中不断改进，力求提高自己。

二、班级管理方面

一)、加强学生思想教育，使学生真正认识到做人的目的。

我充分利用班会课、思想品德课，有意识地通过各种活动，在班级中开展丰富多彩的思想教育活动。例如，学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，开展争当“文明小标兵”、“文明小组”和“优秀小组”等活动，使学生认识到自己作为班级一员的重要作用，增强班级的向心力和凝聚力。同时，我还重视与各任课教师沟通，了解学生的学习情况，反馈学生对教学的意见，并且在班上开展“一帮一”的学习活动，提高学生的的学习兴趣。

二)、加强班级管理，继续培养“领头雁”

班主任对班集体,一定要给予充分的重视和支持,这样,才能在实际工作中更好地为班级工作服务,在学生面前树立榜样。同时，我还经常与班委、团支部组成的“学习帮手”，并定期开展“一帮一”的活动，提高学生的学习积极性。

三)、激发学习兴趣，开展丰富多彩的课外活动。

为激发学生的学习积

极性，开展丰富多彩的课外活动，本学期我组织学生进行了英语朗读比赛，以及化妆比赛、英语演讲比赛、作文比赛、书法作品比赛等。这些活动的开展，不仅陶冶了学生的情操，还丰富了学生的课余生活，增强了他们的自信心，提高了学习兴趣，使他们更有成就感，更具学习动力。

四)、重视与家长的联系，双向管好孩子。

孩子的进步，集体的成长，离不开教师，也离不开家长。为了更好地全面了解学生情况，我通过多种形式与家长建立密切联系，进行友好交往。孩子进步了，家长也来向我致谢。我对孩子的一片爱心不仅赢得了孩子对我的爱，也赢得了家长的信任、鼓励和支持。在学校举行的“优秀班集体”的评选中，我班的李文豪同学在学校的“优秀班主任”的评比活动中获得了三等奖。

五)、关心学生，事无巨细。

我时常在与学生的交往中，尊重、理解和信任他们，用师爱去温暖学生的心田。在班级活动中，我与他们一起打扫卫生，参加比赛，使学生既健体又受教育，还增进了与他们之间的感情。

三、工作态度和方法

我热爱自己的事业，从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在工作上，我严格要求自己，工作实干，并能完成学校给予的各项任务，不论是校内校外的.活，还是校内外的事，我都尽自己最大的努力做好。

一)、思想方面：

思想端正，积极进取，能够严格要求自己，认真遵守学校的规章制度，保持与时俱进，爱岗敬业。关心全体学生，尊重学生的人格，平等，公正对待学生。对学生严格要求，耐心教导，不讽刺，挖苦，歧视学生，不或变相学生，保护学生合法权益，促进学生全面，积极主动，健康向上的发展。

二)、业务方面：

为了能够适应时代的脚步，我认真钻研了有关计算机新的知识和新技术，努力提高自身的业务水平。为了学生能在计算机应用基础上，有效地进行教学设计和改革，我还经常网上找一些与教学内容相对应的课件或者是自己从事的某个领域的教学方法等，做到边学边用。

三)班主任工作方面：

我深知一名优秀的班主任，时刻要求学生做到的不仅仅是成绩，而更多的是做人的道理，

个人工作总结(范文)：4

本学期即将结束，回顾这个学期，有许多值得总结和反思的地方。为了更好地做好今后的工作，我就本学期的工作总结如下：

一、思想工作方面

俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质。在抗“非典”时期，能够主动配合学校，做好防治宣传工作。

二、教育工作方面

这学期，本人担任一年级语文教学工作，班级人数众多，又面临着新课程改革。面对首次接触的教材，我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况，我虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。平时积极参加校级教研活动，认真记录好听课笔记。在教学中，认真钻研新大纲、把握教学的重点难点，积极开拓教学思路，试着把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的能力。另外，本人在搞好教学工作的同时，还很注重教学经验的积累，有了心得体会就及时记下来与同事交流，论文多次获奖、发表。

三、遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，处处以一名教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

四、业务进修方面

随着新课程改革对教师业务能力要求的提高，本人在教学之余，还挤时间自学中文本科并积极各类现代教育技术培训初步掌握了多媒体课件制作。

个人工作总结(范文)：5

在这半年里，我们公司经历了一次重大变革，从当初的三产线发展到如今的三产三旺，这个重大变革对于我们这些刚走出校园，初出茅庐的学生来说，更承载了我们太多的期望和梦想，我们也都很清楚，我们的工作将承载着公司领导的重托和广大职工的期盼，公司的发展离不开我们每一个人的辛勤工作，公司的发展更依靠着我们每一个人的智慧和汗水，离不开公司的培养，离不开同事的关心和帮助。半年来，我们紧紧围绕安全生产、经营开发这条主线，团结一心，尽心尽力完成每项工作，现将上半年的工作总结如下：

一)人员管理

公司人事档案、考勤管理、劳动合同管理、社会保险管理等工作以及相关人事管理工作，在工作中得到了公司领导的关心与支持。人事档案管理方面，主要是做好人员信息的采集、整理以及人事异动管理工作，使公司今年人员管理继续保持在较好的水平。

二)、劳资管理

1、根据部门经理提出的要求，做好公司社保、社保、医疗工作，按部署安排公司职工社会保险的缴纳工作。

2、做好员工医疗工作，对公司员工进行医疗保险待遇的公司员工，及时与他们沟通，并安排好公务员的工作事宜，使其能安心工作。在公司的各种福利待遇上，做到及时、准确的发放。

3、做好员工工伤、劳资、劳模鉴定工作。按规定的标准及时办理公司员工劳动合同鉴定工作。按时完成员工劳资、社会保险的申报、退费工作，按时做好社会保险、医疗保险的交纳工作。

三)、加强公司工资管理，完成员工工资表格审核、工资表编制等工作。

为了完成公司的工作任务，做到工资及时发放，对于在工作中发现的问题及时与各部门沟通，耐心指导，认真的处理。

四)、薪酬福利管理

4、在2006年中，完成公司薪酬与绩效考核指标的制定工作及员工工资的发放工作，根据公司薪酬发放的实际情况，严格控制人员的工资，做到不超过45%，在保证正常运营的情况下，人事行政部及时为公司员工办理薪酬等各项保险事宜。

5、根据公司现况和今后的发展趋势，人事行政部对新进员工进行统计汇总，并对新进员工进行了为期一个月的岗前培训，使新进员工熟悉和了解公司的企业文化理念以及工作技能，为以后的人力资源工作打下基础。

6、根据公司发展需要，及时做好人员招聘、录用及现有人员潜力开发工作。对于新员工进行分批、分类管理，签订劳动合同并增加保险，组织劳动关系，办理社会保险。