财政工作总结报告2000字(8篇)-安妮说

关于财政工作总结报告，精选4篇范文，字数为2000字。财务科在局的正确领导下，在公司班子的具体指导下，以年初局中心组提出的加强基础管理，降本增效，提高经济效益为中心，以提高企业竞争力为目标，以成本费用控制、量化考核为手段，全面落实预算管理，强基础，抓规范，实现了全年账务处理报表的编制，会计核算的规范化，企业各项经营目标的顺利完成，取得了较好的经济效益。

财政工作总结报告(范文)：1

财务科在局的正确领导下，在公司班子的具体指导下，以年初局中心组提出的加强基础管理，降本增效，提高经济效益为中心，以提高企业竞争力为目标，以成本费用控制、量化考核为手段，全面落实预算管理，强基础，抓规范，实现了全年账务处理报表的编制，会计核算的规范化，企业各项经营目标的顺利完成，取得了较好的经济效益。财政工作总结报告2000字(8篇)

一、以质量贯标为契机，不断增强全员的预算管理意识。

今年，市局（公司）将我公司列为第一批质量认证达标单位，职工的质量规范意识明显增强。我们以此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时出台了局（公司）《全面预算管理制度》，各科室站所分别配备了预算管理员，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，一是采取定额包干的方式，将手机、座机费、办公费、油料费定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须于出发后十五日内还款，并将其写入科室方针目标，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段，职工的规范意识进一步增强，促进了各项工作的开展。

二、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。

几年来，市局（公司）一直把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，年初就制定了基层会计人员培训计划，有步骤有目的的进行培训，今年共举办了三期会计人员培训班，分别学习了《会计法》、《烟站财务管理核算办法》、《企业管理工作意见》、《工作质量与方针目标考核办法》。通过学习，进一步了解了公司的各项管理制度，懂得了基层烟站会计人员的工作要求，如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基层财务工作的主动性与积极性。

同时，我们还加强了财务科全体人员的业务培训，财务科全体成员积极参加各种形式的学习，努力提高业务水平，在市局组织的武中取得了较好的成绩，同时在财政局组织的财务基础工作检查中，得到好评。财务科成员更是把提高自身素质当成是能否胜任工作，能否提高财务管理水平的头等大事来做。积极进取，努力学习，今年先后有三人次参加了全国会计中级，二人次参加了全国会计初级考试。烟站会计人员也有多人次报名参加了全国会计初级考试。局（公司）全体财务人员业务技能水平不断提高，为干好工作提供了素质保证。

三、以考核为手段，促进财务基础管理水平的提高。

随着企业管理的进一步深入，财务的管理职能逐渐增强。今年，市局（公司）为加大责任制考核力度，保证责任制的贯彻落实，专门成立了考核组织，财务科同企管科及办公室一起积极参与考核，严格按责任制考核兑现，保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。工作中，最重要的一点就是借市局（公司）的考核体系，采取了工作质量与方针目标的考核机制，将管理的要求与重点，纳入工作质量与方针目标考核。制定了烟站会计、保管方针目标工作质量考核标准，将科室费用预算、职工借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩，季度与奖金挂钩等兑现按《财务会计制度》和《会计法》的要求，全面提高财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果，做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的国税、地税关于纳税情况的检查。

这就强化了财务的监督管理职能，规范了各站所经营行为，有力保证了各项工作的顺利进行。

四、提高会计信息质量，加强会

财政工作总结报告(范文)：2

2008年，我局在市委、市的坚强领导下，坚持以为指导，深入贯彻落实党的三中、四中全会精神，全面落实“”重要思想，围绕市委市提出的奋斗目标，全面贯彻落实党的精神，以建设学习型为载体，以加强织为核心，以加强队伍建设为基础，以提高队伍整体素质为目的，不断提高财政队伍的思想素质和业务水平，努力提高财政职工队伍整体素质，为我市经济社会发展、社会稳定做出应有的贡献。现就财政工作总结如下：

一、2008年财政财政工作

一)加强党的执政能力建设，不断加强财政队伍建设

1、加强思想教育

组织全体财政认真学习了、四中、四中全会精神，深刻把握精神和要求，学习中央和省市委的决策，贯彻落实市委的决策部署。在学习的基础上，认真抓好了“三会一课”学习教育，通过学理论、读原著与学、学业务与工作实践相联系，进一步明确了财政工作的目标任务、内容和要求，提高了全体财政职工的理论水平和思想素质;通过学习，提高了的思想认识、宗旨意识和责任意识。通过学习使我们提高了理论修养和素质，坚定了理想信念，提高了政策理论水平和业务水平，增强了干事创业的信心和使命感。

2、严格财政制度建设，不断强化财政内控制度建设

为加强财政管理，加强财政财务规程建设，促进财政内控制度建设，加强财政内部财政管理制度化建设，我们在财政工作中认真执行国家的相关财经法律、法规和各种财经纪律，认真做好财政各项工作，严格按照“收支两条线”的规定执行。

3、不断加强内控制度建设

严格执行国家财政法律法规和各项财政管理制度，按照规定对全市经济责任单位、事业单位、农村经济工作单位的会计核算、财务管理、财务决算和财务公开制度进行规范;认真做好财务公开，按照规定的财务项目、财务范围、会计制度和内控制度的要求，及时公开财务收支、财务支出、各种财务收支、各种基金支出项目等，并按照规定的范围和内容，如实向社会公开财务支出、报销、使用和报销项目、应交纳会议、财务公开、财务报表等;对各种收支的支出，做到专款专用。通过财务制度建设，有效地促使了财务管理的制度化和规范化，进一步强化了会计基础工作，规范了会计核算，为进一步加强会计基础工作奠定了坚实的基础。

4、不断加强财政财务规范化管理

严格财政制度，规范财政收支、财务管理和收支两条线管理，规范和加强财务会计核算和财务监督，规范和加强财政收入核算、财政支出监督和财务收入管理工作，按照规定的财政收入支出进行收支核算，严格控制财政支出的主要性和次性。认真做好预算执行，加强财政资金管理和使用，提高财政资金的使用效益，提高财政资金使用效益，保障了各项工作正常运转。

二)加强资金管理，保障生态文明建设和财政供暖工程

5、严格执行国家的有关财经政策，严肃财经纪律，加强资金管理和使用。

6、严格按照规定的资金拨付程序和程序及时拨付。

7、严格执行有关财务制度。

8、及时做好收入预算的收入结算，做好收入的控制、支出的审批。

9、及时做好财政经济活动的决算和财政收入管理的统计。

10、认真做好国家门统计的各项工作。

三)加强财政资金监督管理，保障经济社会发展

一)进一步加强资金管理，提高财政资金使用效益。

11、进一步加强财政收支审计和财务决算工作，进一步完善财政收支审计制度，建立预算支出管理制度，规范资金使用流程和报表的审核程序，确保资金收支的真实、准确、及时。

12、进一步加强财政支出和财务管理工作，规范财政支出和非税收入管理，严肃财经纪律，保证重点项目和资金的使用及时、足额拨付。

13、加强资金监督管理和

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今春，我县农村劳动力转移就业再就业工作进展顺利。根据县委、县关于转移农村劳动力的有关精神，结合我乡农村劳动力转移就业情况，我县农村劳动力转移就业再就业工作于11月份顺利完成。

一、农村农村劳动力转移就业情况

我县农村劳动力转移就业工作在上级有关部门的大力帮助下，通过多种渠道，加大就业力度，有计划地开展了就业培训、农民工技能培训，并与乡镇签订了培训协议。目前全县已培训农民1038人，其中高中243人。

二、培训内容

1.农村劳动力转移就业情况。我县农村劳动力的主要特征是没有劳动力，主要以种植、流动人口为主，其他方式主要是以外出务工和外出务工为主。目前我县各类农业人员大部分都是农村劳动力外出务工，其中外出务工5440人，流动人口14310人，其中外出务工人员190800人，外出务工人员32485人。这部分人员的就业意愿不强，缺乏有一定的创业意识和创业能力，就业岗位需要有足够的创业意愿和创业能力，因此，我们在全县范围内分类就业，对102个乡镇的285名农民工实施了“三个一”帮扶。同时，我县还开展了以“三个一”活动为载体的农村劳动力转移就业培训，目前已培训农民265800余人，其中高中113205人，初中1214858人，小学19951人。

2.劳动力转移就业情况。我县目前已培训农民工25149人，其中农民工15380人。我县已培训劳动力24380人，其中初中110510人，初中206012人。目前正在培训农民工23340人，其中高中8025人，初中29901人；初中8049人，初中70018人，其他1134人。全县已培训农民工23205人，其中农业人员451708人。

3.农民工培训情况。我县目前已培训农民工50254人，其中外出务工人员25359人，其中外出务工人员45528人，初中1450185人。目前各类农民工12690人，其中低保农民35380人，五保对象31300人。

三、培训形式

一是集中培训。今年我县共开展了农民工技能培训1148人次，其中农民工1514人次。

二是专职农民工技能培训。今年，我县共举办了8期农民工技能培训班，有2300人次参加了培训，其中初中1162人，初中14000人，初中2595人。参加培训的农民工1844人；参加培训的农民工55200余人。

三是个体化培训。今年我县共举办了农民工职业技能培训班5期，参训农民212000人。通过参与农民工培训、农民工职业素质培训，农民工的职业道德和技能素质有了明显的改进。

三、培训对象

全县已培训农民工22670人（其中农民工32380人次），其中高中2169人，初中1159人；初中17810人，初中4031人；初中42018人次。

四、培训工作组织情况

为了加强农村劳动力转移就业工作，县农业局在去年的基础上，进一步加大了农民工培训力度。县劳务局组织全县各乡镇劳务输出中心对辖区内各类农民工进行了实地培训，共培训农民工6030人次。

五、培训内容

4、农民工培训。根据《农民工培训工作意见》的有关要求，为了切实有效地开展好农民工培训工作，全县现有农民工2464人，其中农民工833人，占培训总人数420.3%，培训对象是全县农民工，培训内容涉及农业服务业的专业知识。

5、农民工培训。我县农民工培训工作从5004年开始，分别是全县36个乡镇劳务输出中心的农民工培训。5004年全县农民工培训工作在全县乡镇的农村劳动力中转移就业工作，目前已进入培训的农民工7000余人次，培训农民工6800余人次。