2020年工作总结1500字(4篇)

关于2020年工作总结,精选4篇范文,字数为1500字。20x年,在公司党政的正确领导和全体员工的共同努力下,在公司领导的大力支持及全体员工的共同努力下,公司全年完成各项工作指标任务。

2020年工作总结(范文):1

20x年,在公司党政的正确领导和全体员工的共同努力下,在公司领导的大力支持及全体员工的共同努力下,公司全年完成各项工作指标任务。

一、加强学习,不断提高思想业务水平

公司始终把提高员工思想素质和业务技能为目的,不断提高各级管理人员和员工的思想素质和业务水平。为此公司制定了相关学习制度和考核办法,并以此作为年终考核的一部分依据。

二、加强管理,不断增强企业凝聚力

公司根据公司人员的实际需要,不断健全公司内部的规章制度,严格执行各项管理制度,同时对内部人员严格进行岗位责任制和工作质量考核,做到奖罚分明。

三、完善体制,发挥人力资源优势

在公司发展的过程当中,人力资源管理的作用是不可忽视的一项工作,公司在原有的制度基础上进一步补充和完善,如:人事制度、奖惩制度等。

四、完善内部管理制度,推行规范化管理

公司内部管理制度是保证工作有序开展的基础和前提,为了使公司各项工作有序进行,根据实际需要,修改完善了《考勤制度》、《考勤制度》、《会议制度》、《办公例会制度》等。同时对内部人员进行定岗定员,不定员实行在工作时间内抽调人员外出办事,同时建立健全内部管理制度,如考勤、劳动纪律、请销假、招工辞职、加班及值班等。

五、加强人才储备工作,建立人才梯队

公司现有员工28名,其中高级管理人员1名,中级管理人员41名,基层管理人员11名,占员工总数的110%。

六、公司文化建设取得成果

公司在20x年,在各项文体活动的组织、策划和实施上取得了一定的成绩,各项工作均取得一些成效,但也存在着一些亟待解决的问题,主要表现为员工文化素质、专业技能有待提高。

在20x年,我们深深认识到:在公司的发展过程当中,员工的个人文化素质和专业技能有待提高。

在新的一年里,我们将以此作为一个起点,以公司发展为目标,加大员工的文化素质和专业技能的培训,不断的提高员工的专业技能和专业管理水平,以适应公司不断发展的要求。

 

2020年工作总结(范文):2

学生的学习成绩是教育的根本,在这年的学习中,班级里形成了你追我赶、争创一流的学习氛围。学生在知识学习上的获得,不再是单纯学业成绩的获得,而是在一种学习的态度上获得的进步和收获。

在本学年,我主要从以下几方面抓好学生的学习,并取得了较大效果。

1、抓好基础知识,重点抓好学生的基础知识的学习。由于学生基础知识的缺乏,本学期在学生新接手之前就对学生进行了基础知识的培养及加强学习习惯的培养。

2、重要的是抓好中招考试的复习,通过考试,学生能够从中得到很好的复习效果。在学期末考试之后,我又把学生的基础知识重新进行了一次质的检测,并且把检测结果纳入班级的班级,让学生对考试中的成绩做到心中有数。

3、抓好中招动向,做好中招复习的准备工作。本学期,在学生新接手的两个班级里,我们班的学生都是刚刚从小学升上来的学生,对中招考试还不是很熟悉,在学生考试前的一些准备工作做的并不是很到位,这是我下一步的重点。我在开学第一个月就制定了班级计划,通过各科的考试,对学生的情况有了更详尽地了解。对于学生中招考试,我们做好了充分的准备工作,做到了让学生在中招考试中不掉队。

4、抓好期中、期末考试的各项复习,在期中考试之后,召开了各学科组长和学习委员会议,并就学科的复习安排,各组长的分工,考试过程中的相关事宜做了详细的讲解和具体的安排,并且做好了与任课教师的沟通。

二、做好家校联系工作。

5、每周利用星期六晚7:30进行家访,及时与科任教师沟通,汇报学生在校情况,使学校与家庭形成合力。

6、利用班会课、晨会课等时间,与家长联系,让家长了解学生在校情况,使学校教育得到延续。

7、通过电话,打电话,与学生家长联系,让家长及时了解学生在家的表现,使教育和管理更加科学。

三、抓好常规管理。

8、做好教师常规工作,不断反思自己的不足之处,及时找到自己的缺失和不足,以便在以后的工作中加以改进。

9、在教学过程中,要注意教学方法的变化,多学习新的教学模式,多创新教学方法,多总结自己的教学经验,多向其他有经验的老师学习。

10、继续培养学生学习英语的兴趣,让学生学得更轻松也让学生能学得更轻松。

四、存在的不足

11、班级里的学习气氛仍不够浓厚,学生的英语基础还有待提高,个别学生需要加强辅导,在后期的教学中力争做到两方面都有提高。

12、学生对学习的兴趣仍需培养,要多关注学情的变化。

总之,经过一个学期的努力,班级里形成了你追我赶、争创一流的学习氛围。在以后的教学中,加强自身的业务水平和教学方法,努力提高自己的教学水平。更希望在各位领导老师的帮助下,我能取得更好的成绩。

 

2020年工作总结(范文):3

我于年月日入职于中国石油大家庭。作为一名刚刚走出校园的毕业生,我深知自己要学的东西有很多很多,而对即将踏入的工作岗位又有着太多的陌生和神秘,在这种矛盾心理的促使下,我满怀着信心和期待去迎接它。初来公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的实践时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

在过去的三个月里,我在领导和同事的热心指导和帮助下,积极做好领导布置的各项工作,努力提高自身的专业知识和业务水平,注重细节,磨练自己的性格,遵守职业道德,情操高尚,情趣广泛,努力做好自己的本职工作。现将三个月来的工作总结如下:

一、试用期期间工作

1、严格遵守公司各项规章制度

我于年月日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这段时间的工作情况总结如下:

2、严格遵守公司各项规章制度

我于11月8日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中。今天的规矩就是不许触犯公司规章制度;不仅要做好自己的本职工作,还要保护好公司的财物,不许随意公司的财物;工作中要严格、要认真,维护公司形象;在和谐、融洽的氛围内,保持积极乐观的心态,努力做好自己的本职工作。

3、在工作的过程中不断吸取教训,进行自我提高,总结经验,积极向上,不断追求更好。

4、注意前辈同事之间的团结、协调、沟通,处理好自己和其他同事之间的关系。

5、在工作中学习,在工作中提高和弥补自己的不足,为了做好本职工作,提高自己的专业知识水平,我于2月份来到了中国石油大家庭做客服专员。在这里,感谢领导对我的关心和支持以及工作中给我的帮助,我也清楚认识到自己在工作中还有很多不足之处,需要在今后不断的工作学习中磨练自己,不断提高自己的业务素质。

二、工作中存在的问题

6、做事不够细心,考虑问题不全面,有时候会丢三落四。目前公司人员流动较大,进出门人员多且频繁,出现了一些疏漏。

三、2022年工作计划

7、做事不够精细,考虑问题不全面,有时候会丢三落四。目前公司人员流动较大,进出门人员多且频繁,出现了一些疏漏。

8、执行力不够强,总体上还是平稳的度过的。

9、对自己分内的工作也不够重视,领导交办的事不够积极。

针对自己的问题和不足,在以后的工作中认真加以改进。在以后的工作中作为领导的助手,我一定会做到更加完善自己,争取更大的进步!

 

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