银行中层副职竞聘演讲稿1000字(6篇)

关于银行中层副职竞聘演讲稿，精选4篇范文，字数为1000字。大家好!首先感谢各位领导和同事们给予我这次展示自我的机会，竞聘中层副职，这是我一直以来的梦想。今天我竞聘的岗位是支行中层副职竞上岗演讲稿。我叫王红英，今年28岁，，本科学历，经济师，。年毕业于湖南省农业经济管理学院会计专业，同年7月进入我行，在支行营业厅工作至今。

银行中层副职竞聘演讲稿(范文)：1

大家好!首先感谢各位领导和同事们给予我这次展示自我的机会，竞聘中层副职，这是我一直以来的梦想。今天我竞聘的岗位是支行中层副职竞上岗演讲稿。

我叫王红英，今年28岁，，本科学历，经济师，。年毕业于湖南省农业经济管理学院会计专业，同年7月进入我行，在支行营业厅工作至今。

这次竞聘中层副职岗位，主要是为了充分发挥我的工作热情和业务素质，更好地为农业银行事业做贡献。根据我目前的工作经验及对这次岗位的认识，我认为我具有以下五个方面的优势：

一、具有熟悉的业务能力。

二、具有良好的工作作风。

三、具有良好的人际交往。

五、具有较强的沟通能力和协调能力。

我有信心、有决心搞好支行中层副职岗位竞聘工作，为我行的发展作出自己应有的贡献。

我参加农业银行工作已近年，在工作中，我始终坚持勤学善思，不断进取。注重向身边人学习，不断从各方面提高自己的管理能力和业务水平。在工作中，自己坚持做到工作有计划，有措施，有记录，有反馈。特别是近年来，我针对农业银行的各项业务，不断出台相关政策，不断完善我行的金融管理制度，增强了我行金融的制度约束能力，使我行的金融工作有条不紊地开展，得到了领导及同事的肯定。

如果这次我能竞聘成功，我的工作思路是：

一、加强学习，进一步提高自身业务素质

首先，在工作中不断学习和探索，认真学习我行各项金融规章制度、相关知识，学习银行经营管理、金融知识，不断适应金融改革的新形势、新任务的要求。其次结合我行的实际情况，组织员工认清当前金融业改革的形势，提高员工的思想意识，使员工明确前进的方向，自身的管理能力和管理水平才能真正发挥到工作的最大化。为了使自己的管理能力和管理水平能够跟上领导的需要，我还在不断的学习中提升自己，完善自己，使自己的管理能力不断提高。

二、树立服务意识，提高自身素质

银行中层副职竞聘演讲稿，这是一个业务性强、责任心强、原则性强的岗位，我认为自己有能力有条件、有信心能够胜任这一工作。

首先、我具有良好的素养和敬业精神。工作以来，本着“老老实实做人，踏踏实实做事”的原则，我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多次参加行里的业务培训和学习，并做到了理论联系实际。培训从无到有，从简单的业务操作到面对面的授课，从业务理论到业务操作，我都能按照规范化、系统化的进行。业务水平和思想非常地端正。培训后，我对自己又有了更高的要求。

三、我具有丰富的工作经验和组织管理能力

我有丰富的工作经验和组织管理能力。由于工作岗位和工作环境的不断变换，我积累了较为丰富的工作经验，组织管理经验也逐步增强。在工作中，我能够做到识大体、顾大局。在处理各种复杂矛盾和问题时，我能当好各级领导的参谋和助手，协助分行和行长搞好管理工作。

四、我具有工作的创新意识

一是工作中我能够严于律己，坚持原则，凡事以大局为重，团结同志，与领导较好地发挥共识，使分行各项工作在良好的.氛围中开展，在和谐的环境中完成。工作上，我团结同事，具有较强的创新意识，能够与其他同事开展工作，并取得了较好的成就。

二、我熟悉农业银行，具备较强的管理能力

我熟悉农业银行各项工作的流程。在工作中，我始终坚持以规范化、系统化、标准化为目标，时刻做到“四个不让”：即不让规范化的理念时时搁置；不让规范化的行为时时放松；不让规范化的工作时时落伍。这些都是我熟悉农业银行的基本情况，并能按照我行各项规章制度的要求去做的。

三、我具有良好的综合素质

我有着丰富的工作经验和扎实的业务能力。工作中，我能认真负责，兢兢业业，踏踏实实，一丝不苟；生活中，我乐于助人，与同事友好相处，对领导尊重、理解和支持，与同事间能友好和

银行中层副职竞聘演讲稿(范文)：2

大家上午好！我叫陈**，今年4月，我竞聘的岗位是市分行中层副职。

首先，请允许我介绍一下自己：

市分行曾经组织了一次大规模的全员竞聘，在这次的全员竞聘中，我竞聘的岗位是市分行中层。

我叫，今年岁，本科学历，中专文化程度，经济师职称。年月通过全国高校英语四级考试，并以良好成绩取得全年级第四名的好成绩，被分行评为“中国银行百强中国”。年月通过全国初级管理人员资格考试，并以良好的成绩通过了国家统一组织的考试，今年6月我以优异成绩被分行评为中级经济师职称。

首先，我来谈一谈为什么要参加中层副职竞聘。

参加中层副职竞聘，我认为我具备了以下三方面的优势：

一、我具有丰富的金融理论专业知识。我于年参加工作，从事过会计记账、储蓄工作。年参加工作以来我一直在基层营业部工作，从事过会计记账、储蓄等项工作。年调入农业银行，在年月我因工作需要被调入市分行，担任市分行营业部会计主管，主管会计工作。

二、我具有较强的综合素质。工作以来，我始终注意学习、不断充实自己，坚持在学中干，干中学，立足本职，勤思钻研，不断丰富自我，完善自我，提高自我，使我的工作能力和综合素质得到了很大提高。去年，我被行里聘为市分行个人理财岗位的业务能手，任市分行个人理财岗位的.经理助理。

三、我具有较全面的组织协调能力。多年的工作经历，我与各位同事打成一片，建立了深厚的工作友谊。在工作中我能够较好地处理上下级关系，在与上下级关系、与同事关系、与群众关系方面，做到了互帮互助，在工作中我能够摆正自己的位置，围绕支行的工作重点，服从大局，做好领导的参谋、助手，做到发挥自己的主观能动性，积极配合行长做好工作。

如果这次竞聘我未能胜出，说明我在某些方面与领导和同志们的要求还有一定的差距，如理财规划工作、基金营销工作等方面还需要更加努力，但是如果竞聘成功了，我一定会认真总结经验，更加虚心学习，在领导和同志们的监督下努力做好各项工作。如果这次落选了，说明我还有许多不足，我将会认真总结，吸取教训，加倍努力，勤奋工作。

我的演讲完毕，谢谢大家！

银行中层副职竞聘演讲稿(范文)：3

大家好！

首先感谢分行领导为我们创造了这次公平竞争的机会！这次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年**岁，预备，大专文化程度，会计师专业技术职称。19**年在枝江市供销社参加工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。****年调入枝江市总工会，担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。

经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国党，荣幸地被三峡分行评为**年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。***年度我实现了个人揽存余额*万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点

当行领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。

“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。如果我竞聘成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来，迎接行长们这个神圣的工作岗位辉煌灿烂的明天。

谢谢大家