单位传达室工作总结1000字(9篇)

关于单位传达室工作总结,精选6篇范文,字数为1000字。在上级部门的大力支持和正确领导下,在各科室的密切配合下,在部门全体工作人员的共同努力下,较好地完成了本年度工作和上级部门布置的各项任务。现将2022年工作总结如下。

关于单位传达室工作总结,精选6篇范文,字数为1000字。在上级部门的大力支持和正确领导下,在各科室的密切配合下,在部门全体工作人员的共同努力下,较好地完成了本年度工作和上级部门布置的各项任务。现将2022年工作总结如下。

单位传达室工作总结(范文):1

在上级部门的大力支持和正确领导下,在各科室的密切配合下,在部门全体工作人员的共同努力下,较好地完成了本年度工作和上级部门布置的各项任务。现将2022年工作总结如下:

1、加强组织领导,落实各项工作任务。

根据县总工会关于进一步加强队伍建设和提高队伍整体素质的指示,我局高度重视队伍建设,成立了以局长为组长,副局长为副组长,各科室负责人为成员的领导小组,领导班子成员为各科室工作人员的领导小组。领导小组下设办公室,具体负责日常事务。

为了切实抓好队伍建设工作,我局成立了以副局长、局长为组长,局长为副组长,各科室主要负责人为成员的领导小组,负责日常事务。

为了加强我局队伍建设,局里专门设立了一名副科级为科长的办公室。办公室设在局办公室内,并配备了专门的办公设备。

2、加大宣传力度,营造浓厚的队伍活动氛围。

一是利用局的黑板报、宣传栏、横幅等形式,进行职工思想教育。二是在内部及外部网站设立了办公室窗口,向全局职工及其家属开设了“办公室服务窗口”专栏。

为了提高职工对职工思想教育的认识,增强的观念,局里在内部安立了宣传栏,并在门口悬挂“加强职工思想教育,提高职工的素养和思想觉悟”的大幅宣传标语。

二是采取多种形式,进行职工思想教育。

我局利用局内网站、微信、微博、报刊、网络等多种渠道进行职工理论学习,在局内各部门及外部网站上设立了办公室,向全局职工和各部门工作人员及其家属开设了“办公室服务窗口”专栏。

三是利用局内网站,向全局职工及其家属开设了“办公室服务窗口”专栏,通过网络向全局职工及其家属开设了“办公室服务窗口”专栏,通过网络向全局职工及其家属开设了网页。

四是向全局职工发放各种通知和文件,向大家介绍各种文件内容,以便大家及时了解我局的活动情况。

为了进一步提高办公室工作人员的素质,在局内部建立了政工人员学习制度,采取定期集中学习和分散自学制度。

为了提高办公室工作人员的素养,局在职工中开展了“树立良好形象,塑造良好形象”的教育活动,局领导多次在会议上强调职工树立良好形象的重要性,并要求各科室每周组织一次学习活动,通过学习,全体职工的工作人员树立了良好形象,为我局各项工作的顺利展开打下了良好的基础。

3、强化职工服务意识,提高职工满意度

为了提高办公室在职工中的凝聚力和战斗力,局从实际出发,不断加强职工服务意识的培训,通过组织学习、开展活动,不断提高职工的素质,使工作人员明确服务的重要性和紧迫性,在职工中形成了较强的凝聚力、战斗力。

为了提高工作人员服务意识和服务质量,局专门开设了服务意识教育课,通过教育,使职工树立了正确的服务观念,改善了办事程序,提高了办事效率与服务质量,使办事的人员有了服务态度和服务效率,使办事的人员心情愉悦,服务的热情高涨,使办事的人员的思想觉悟明显提高。

4、加强对人员的管理。

我局人员都能严格遵守各项工作规章制度和劳动纪律,按时出勤,按规格收费,做到文明高效。

一是在接待工作中,我们始终坚持按照文明服务的标准,热情、耐心、周到地做好接待工作,保持了良好的办公环境。

二是在会议接待上,我们始终坚持按照会前准备好的各项工作:领导讲话、会议纪要、领导讲话、会议安排等。

三是严格落实文明接待工作制度。我局各科室都能按照文明单位的要求,严格落实接待制度,保证了各项接待顺利进行。今年我局共办理来电来访27件,其中来电78件,来电87件。

四是认真做好会务工作。各科室对会务

 

单位传达室工作总结(范文):2

为切实贯彻落实党的精神,认真学习贯彻“八项要求”,全面贯彻落实党风廉政和反腐斗争总体要求,切实做好党风廉政建设工作,根据区委区的安排和部署,我局紧紧围绕区委、区工作中心,认真履行各项责任,现将、反腐倡廉工作情况及下一步计划汇报如下:

一、加强学习,提高认识。

把党风廉政教育作为领导党风廉政建设工作的一项重要内容,把抓好党风廉政建设摆在重要议事日程,纳风廉政责任制考核内容。局成立了党风廉政建设领导小组,局任组长,纪检、组织委员任副组长,各股室负责人为成员。局将党风廉政建设工作纳入各股室年度目标管理,并纳入局工作计划,与业务工作同安排,同落实、同检查、同总结。领导小组组长由局长担任,副任具体组长,局为组员。同时制定了《党风廉政建设责任制》、《效能建设考评办法》。同时,将党风廉政建设责任层层分解,并与党风廉政责任制考核有机结合起来,与业务工作同奖勤罚懒相结合,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。同时,局与局属各股室签订党风廉政责任状,把责任层层分解细化,与党风廉政建设责任制有机结合起来,确切把责任落实到各股室和个人,并将责任情况列入年度目标考核。

二、加强教育,增强廉洁自律意识。

以的义务和权利为重,严格执行《关于党的组织生活的若干规定》、《党费收缴管理办法》、《党务和社会公开工作实施细则》以及局有关规定,认真落实党风廉政建设责任制。一是认真开展“学习教育活动、查找问题、剖析原因、开展批评与自我批评”活动,通过集中教育、主题党日、座谈会、专题讨论、生活会等形式,认真查找了自身存在的问题。二是结合实际,制定了党风廉政教育学习制度。局把理论学习列入教育的重要内容,并列为的重要议事日程,每次党风廉政教育学习制度都要有专人负责,保证学习时间。三是结合“两学一做”学习教育,局结合“两学一做”学习教育,采取集中学习与自学相结合、集中讨论交流与自学等多种形式,以“、专题辅导、专题培训、理论考试、座谈交流”等多种方式,进行理论学习的学习。局还结合工作实际,制定了《职工党风廉政学习制度》,以“、学习、廉政、勤政、勤政”为主要内容的党风廉政教育学习制度,做到了有制度可依,有制度可保证,使我局党风廉政教育学习教育有条不紊地进行。

三、落实责任,加强考核。

与局属各股室、股室的负责人签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,将党风廉政建设责任制目标任务层层分解到局属单位和个人,将责任目标具体到班级、每个职工。局还与各股室和签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,局与各股室、股室和党小组签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,把党风廉政建设工作列入各股室的年度目标责任中去,每年年终进行一次考核,对党风廉政建设责任制进行考核,将考核结果作为选拔任用工作评优选先的重要依据,与年终考核挂钩。

四、加强监督。局将廉洁自律工作列风廉政建设责任制考核内容,与业务工作同安排、同部署、同检查。局属各单位党政领导对局属各股室、各股室、股室的党风廉政建设责任进行了全面清理,将各股室党风廉政责任制目标具体的分解、细化到股室,并与股室、股室与个人的年度目标、工作责任、工作目标考核挂钩。各股室根据本单位职责和业务工作实际,制定了党风廉政目标管理工作的考核评分制度,实行责任追究,加大责任考核力度。局还按照党风廉政建设责任书要求和局党风廉政建设工作要求,将党风廉政责任细化到股室和个人。

五、突出重点,认真

 

单位传达室工作总结(范文):3

20-年上半年,按照上级部门的要求,我们积极组织开展传达室工作,现将上半年来的工作开展情况总结如下:

一、加强组织管理,提高执政水平

按照上级部门要求,我们按照上级领导要求,制定了我院传达室的各项管理制度,并按照要求进行了落实。

二、加强宣传,提高传达人员素质

1、加强传达人员的培训学习,提高传达员的业务技能。

2、定期召开传达室工作会议,总结上半年传达室的工作,研究部署下半年的工作,提高传达员的业务水平。

3、认真组织执法人员参加各级部门组织的业务培训,提高执法人员的法律意识和法制意识。

4、认真组织各种传达活动,并做好相关记录,使传达室的各种活动能够及时有序的开展起来,确保传达室的各项工作有序的进行。

三、认真完成上级部门的各项任务

5、认真完成了上级部门下发的各项任务。

6、及时准确的完成了上级部门下发的各种传达文件的收发、分递、下达和上报等工作,确保了我院的各项任务的顺利完成。

7、积极参与了各级部门的各项活动。

8、完成了各类宣传资料的上报等工作。

9、做好了我院的宣传工作,上半年我院共刊出宣传板报两期。

10、做好了各项工作,如在全国第五期上做宣传,我院在院级的网站上宣传我院的政务网站。

11、按规定做了上报了我院的工作,做到了上报信息准确及时。

四、做好了日常的后勤服务工作,确保了我院的卫生、消毒工作顺利进行

按照上级部门的要求,认真做好了各项工作。

12、为了加强我院卫生、消毒设施的管理,按照上级部门的要求,完成了我院各项工作的安全卫生和消毒工作,确保了我院消毒设施的正常运行。

13、在院级领导的支持和各部门的配合下,我院的消毒灭菌工作取得一定成绩,但还存在着不足。

五、下半年工作安排

14、加强传达室的管理,完善了相关制度,使我院传达室的工作有序、有效地进行。

15、按上级部门的要求,进一步做好传达室日常管理工作,做好日常的安全卫生和消毒工作的安排,确保我院日常管理工作的顺利进行。

16、做好了上报信息的工作,确保我院的卫生、消毒工作顺利进行。

17、做好了上半年的院务网站的更新、改版工作。

18、做好了院务网站的宣传工作。

19、做好了我院宣传报道工作,为我院医疗服务工作的进一步开展打好坚实基础。

20、做好了我院宣传橱窗的宣传报道工作。

 

单位传达室工作总结(范文):4

20年以来,在县委、县的坚强领导下,县科技局党政一班人以科技工作为中心,坚持以“科学发展为主题”为指导,紧紧围绕县委、县中心工作,坚持以科学发展为统领,不断提高科技创新能力、科技项目建设水平和科技服务水平,努力提高科技项目服务能力,不断拓展科技服务领域,加强对科技项目的指导和服务,科技创新工作取得了显著成效,现总结如下。

一、加大科技项目资金投入,提升科技项目建设水平

1、县科技局对科技项目的投入,进一步加大投入,加强了对科技项目的组织和服务力度,确保了科技项目顺利实施。

2、县科技局在年初确定的20项科技项目中,县科技局先后被授予“县重点科技项目”、“县科技项目先进单位”、“县科技先进个人”、“县科技示范乡镇”,“县科技先进单位”,“县科技创新基地”、“县科技先进单位”,2004年,县科技局被省厅授予“国家科技成果奖”,“省科技进步一等奖”等,同时,县科技局还被省厅授予“省科技进步一等奖”,“省科技进步一等奖”,“市科技进步二等奖”等,同时被省厅授予“省科技进步二等奖”,县科技局还被市局授予“市科技进步二等奖”等。

3、县科技局还与县科技局合作,举办了《科技论文交流》征订、《县科技局科技术资料整理》等活动,共组织征订《科技成果简报》2期,《县科技术进步奖》2期,《科技信息》1期,《农业科技简报》2期,《省农业科技信息简报》1期,《省科技进步一等奖》11期。

二、加大科技项目推介力度,促进科技项目建设

4、县科技局与县科技局合作,举办了“全县科技示范乡镇”、“科技创新现场会”、“农业科技知识技术推广”等活动,共组织推介150余人次,发放各类科学资料500份。

5、县科技局在各乡镇发起了科学技术攻关活动,在各乡镇悬挂横幅1条,发送科普信息70余条,发送科技下乡100余次。

6、县科技局与县农业局合作组织“农业科技下乡”和“科技示范乡镇”等活动,组织科技专家深入村屯,开展技术培训,提高了农民科技意识,提高了农民科学种植水平。

7、县电影公司和县工信局联合组织举办了“科技创新知识技术推广”活动,县电影公司组织了《科学家、农民》、《电影公司》、《科技之光》的演出,在观众中树立了科学家的良好形象。

8、县科技局还与县工信局合作组建了“县农技人员信息中心”,组建了科技信息中心,为了使信息中心真正有效的利用起来,县信息中心对每个乡镇的农技人员信息资料进行了重新的整理,重新录入了电脑。目前,这项活动还在进行中。

9、县科技局还在县科技局的大力支持下,与县科技局合作,开展科技培训。目前,县科技局已有4人次在科技培训班上取得了良好的社会效益。

三、加快科技创新步伐,推动科技项目的落实

10、县科技局积极与县科技局、县农业局合作,组织实施了1000多亩的“科技示范乡镇”、“科技示范乡镇”的申报工作,并与县科技局合作,申报的“省科技项目先进乡镇”、“省农业科技项目先进乡镇”、“县农业生产先进单位”、“省农业科学示范乡镇”、“县农业科技示范乡镇”,并申报了“省农业科技项目先进乡镇”、“省农业科技示范乡镇”和“县农业科技示范乡镇”。

11、县农业局积极与县农业局协调,申报了《县农业农业生产先进乡镇”、“科技示范乡镇”、“省农业科技项目先进乡镇”和“县农业科技推广工程先进乡镇”、“县农业科技推广工程先进乡镇”等11个项目。

12、县农业科技局还申报了“国家农业科技成果奖”,“省农技推广成果奖”,“省国家农业科技成果奖”,“省农业科技成果奖”等5个项目。

四、加强科技服务和培训工作

13、县科技局积极向县科技局申请了农业科技示范项

 

单位传达室工作总结(范文):5

2022年,是贯彻落实全省、州市、县委县委和上级有关文件精神、领导重视,各负其责的一年。我院以“以提供优质、安全”为宗旨,以“服务质量”、“服务效率”“服务质量”为重点,认真做好我院的安全生产工作,较好地完成了各项工作任务。

一、2022年工作情况

一)强化组织领导,落实安全措施

院始终把安全工作摆在第一位,坚持把安全工作摆在第一位,在安全管理上,坚持把安全第一放在首位。

1、加大管理力度,加强院内安全保卫工作。

院长与各科室签订了安全目标责任状。院委会、各科室主任与各科室签订了安全目标责任状。院委会、各科室根据自己的工作职责,每月召开一次安全工作例会,每周召开一次安全工作例会,每季度召开一次安全工作例会。

2、完善制度,抓好落实。

我院坚持“安全第一,预防为主”的方针,建立健全安全工作责任制,做到安全工作人人有责,各项制度的落实,责任人的考评,并与年终考核挂钩。

3、落实防火、防盗工作。

4)我院制定了各种防火、防盗、防交通事故的预案,做到“安全第一,预防为主”。

5)我院制定了防盗、防火的安全制度,做到安全工作人人有责,各项防盗措施的落实,使防盗、防交通事故的发生率为0%。

6)我院制定了防火安全工作制度,做到防盗、防交通事故的预案。

7)我院制定了门急报险预案,做到“防患于未然”。

8)我院制定了防盗、防火的安全制度,做到防患于未然。

9、加强安全教育,强化安全意识和安全职责。

10)院领导带领安全护卫人员、医务人员、护士长及工作人员,每天定班进行院内外安全检查,发现隐患及时处理,并有相应的防范措施,确保安全无事故。

11)我院制定了防盗、防火的安全制度,做到防患于未然。

12)我院制定了各种防盗、防火的安全制度,做到防患于未然。

13)我院制定了防盗、防火的安全制度,做到防患于未然,有效地杜绝了各种重大事故的发生。

14)我院制定了防火安全制度,做到防患于未然,有效地杜绝了各种重大事故的发生。

15、落实安全责任制。

我院制定了防盗、防火、防交通事故、防范事故、防范事故的安全责任制度,做到安全生产责任、措施、制度、责任、措施。

16)我院落实了防火安全责任制,明确了安全责任人和工作人员的权利、义务,做到了安全工作人人有责。

17)我院制定了防火安全工作预案,做到了防患于未然,有效地杜绝了各种重大事故的发生。

18)我院制定了防火安全工作预案,做到防火安全工作人人有责,责任明确。

19)我院落实了防火安全责任制和工作人员的安全职责,做到了防火安全事故零差错。

三、存在的问题

我院目前安全工作主要存在以下几个方面的问题:

一是部分人员对安全工作重视程度不够,防范意识不强,有麻痹思想;

二是个别科室对安全工作重视度不足,存在侥幸麻痹思想。

三是个别科室管理人员安全意识不强,安全工作的管理还没有落到实处,不够到位,防范措施不到位。

四是个别科室工作人员安全意识不强,安全工作不到位,存在侥幸麻痹思想。

五是个别科室工作人员防范意识不强,安全制度落实不到位,防盗、防火工作责任不到人,责任落实不到位等不良现象仍时有发生。

六是个别科室管理人员安全意识不强,安全责任心不强,工作不细。

20、进一步加强和完善了《传染病防治法》、《传染病应急预案》等各项制度,加强了医院内部的消毒、灭菌、隔离、治疗、用药等环节的安全检查。

21、进一步加大了传染病、、甲型流感、、流感和甲流感的监测预警工作,加大了对甲型流感、、甲型流感等疾病的防范宣传力度,使医护人员和医务人员的防治工作做到知晓率、信息反馈畅通、处置快捷。

22、加大了甲型流感防控工作的宣传力度。

 

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