抚养关系协议书（撇清关系协议书怎么写）

脱离抚养关系协议应当包含以下几点：

一、甲方（父母）与乙方（子女）双方自愿达成本协议，共同决定解除抚养关系；

二、甲方（父母）与乙方（子女）双方自愿解除抚养关系，不再承担养育义务；

三、甲方（父母）与乙方（子女）双方自愿解除抚养关系，不再承担相关财产继承权；

四、甲方（父母）与乙方（子女）双方自愿解除抚养关系，不再承担相关社会保障及社会福利待遇；

五、本协议一经双方签字，立即生效，并应当保存备案；

六、本协议在有效期内，如有违反，将按照《中华共和国民法通则》中有关规定处理。

关系协议书抚养应包括下列内容：

一、撇清关系协议书的基本要求

　　1.落实双方撇清关系的意思表示；

　　2.对当事人的权利和义务作出明确的约定；

　　3.约定撇清关系后双方的分别处理方式；

　　4.约定双方撇清关系后的法律效力；

二、撇清关系协议书的主要内容

　　1.定义当事人：明确双方当事人的身份，包括姓名、身份证号或组织机构代码等；

　　2.撇清关系的意思表示：由双方当事人协商一致，自愿撇清原有关系；

　　3.权利和义务：清楚明确双方当事人在撇清关系后的权利义务，如支付债务、分割财产、拆除房屋、终止合同等；

　　4.分别处理：明确双方当事人撇清关系后的分别处理方式；

　　5.法律效力：约定双方当事人撇清关系后协议的法律效力；

　　6.其他内容：若双方当事人有其他约定，应当作出明确的约定。

关系协议书抚养应具备这些方面：

雇佣关系协议书应包括以下内容：

一、双方当事人的基本信息：

雇用方：包括名字、住址、等。

受雇方：包括名字、住址、等。

二、雇佣关系的基本条款：

1. 雇用方对受雇方提供的服务承担责任；

2. 受雇方需满足雇用方的要求，并保证质量；

3. 双方约定的雇佣期限；

4. 工资标准及支付时间；

5. 福利待遇；

6. 其他约定条件。

三、双方权利义务：

1. 雇用方有权按照双方约定的工作条件对受雇者进行管理和监督；

2. 受雇方有义务按时服务，完成指定的工作，满足雇用方的要求；

3. 双方应遵守劳动法律法规，不得违背国家法律法规；

4. 双方应签订书面协议，并遵守协议的约定；

5. 双方在发生纠纷时应友好协商，并将纠纷交由仲裁机构进行调解；

6. 双方必须保证保密，不得泄露对方的商业机密。

四、协议的解除和终止：

1. 任何一方未按协议约定履行义务，另一方有权解除协议；

2. 协议期满或双方另有约定的，协议自动终止；

3. 因不可抗力或其他不可控因素，双方均可解除协议。

五、其他：

1. 本协议一式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力；

2. 如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议；

3. 本协议自双方签字之日起生效，至期满之日止。

特此签署：

双方当事人：

雇用方（签字）：

受雇方（签字）：

子女抚养关系变更协议书范本示例

扩展说明：脱离父子关系协议书？